⚫  Отпускные начисление и выплата. НДФЛ

 1.Отпускные начисляете в программе 30.09.14. вместе с заработной платой. Вместе с проводками по налогам. 2. НДФЛ перечислять 29.08.2014, крайний срок 01.09.2014. Отпускные выплаты - это не аванс, значит перечисление НДФЛ производиться по...

НДФЛ перечисляется не позже дня выплаты з/пл. По первому пункту сори не подскажу.

⚫  При увольнении человеку полагается заработная плата и компенсация за неиспользованный отпуск ...Если зарплат

 Два ребенка дают право на социальную льготу по НДФЛ только в неполной семье. Если работник женат/замужем, то при увольнении НДФЛ снимается с полной суммы начисленного дохода (зарплата + компенсация за неиспользованный отпуск) минус...

Компенсация за неиспользованный отпуск также подлежит налогообложению. Компенсация за неиспользованный отпуск НДФЛ облагается.

⚫  Если я отработала на предприятии 2 года и меня сокращают, осталось 2 недели отпуска, оклад 12 т.р. Сколько должны выплат

 1. Вам должны выплатить за фактически отработанное время в текущем месяце: 12000 делим на кол-во рабочих дней месяца и умножаем на количество отработанных. 2. Вам должны выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск. Компенсация...

3 раза по 12000 и оплата не огулявшего отпуска

⚫  что делать если два месяца не платят зарплату?

 Ольга, при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других причитающихся работнику выплат работодатель обязан выплатить их с учетом процентов в размере не ниже 1/300...

Собраться со всеми и написать куда следует, получить деньги и уволиться. обращаться в трудовой надзор искать другую работу а на эту подать иск в суд. Написать заявление в трудовую инспекцию. При этом в соотв. со ст. 142 Трудовго кодекса...

⚫  как облагается налогом компенсация за неиспользованный отпуск?? вместе с зарплатой?

 Компенсация за неиспользованный отпуск уменьшают на НДФЛ, прибавляют к результату оклада, уменьшенного на НДФЛ. То есть раздельно обе выплаты сначала исчисляются, а затем все суммируется в расчетной ведомости на выплату на руки. Если...

облагается ндфл

⚫  Компенсация за отпуск, зарплата инвалидам, выходное пособие -есть начисление по травматизму в 2010 году. Спасибо. Спасибо

 тут может подойдёт http://www.ubo.ru/articles/?cat=140&pub=1525 или в ГООГЛЕ НАБЕРИ Компенсация за отпуск, зарплата инвалидам, выходное пособие

В отношении взносов в Фонд социального страхования РФ на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний используются правила Правила начисления, учета и расходования средств на...

⚫  Компенсация неиспользованного отпуска при увольнении.

 

Компенсацию ОБЯЗАНЫ выплатить вместе с з/платой автоматически, писать заявление вы не обязаны, просто проверьте, была ли выплата У Вас расчет должен быть в последний рабочий день. Если сегодня никаких выплат не будет, спросите об этом у...

⚫  По вопросу выплаты отпускных

 

если вы уволились то вместе с расчетом вам должны выдать всё и отпускные и зарплату и все что там осталось у вас не выплаченного Жалобу в трудовую инспекцию и прокуратуру пиши Отпуска предоставляются не за календарный а за рабочий год,...

⚫  Я работаю 3,5 г. Оклад 7600+ премиальные. В отпуске не был. Как рассчитать компенсацию при увольнении?

 

а че так мало платят то? или ты 7 раз в 1 месяц за такие деньги трудишься? сложи заработок за последний год и раздели на количество рабочих дней. это сколько тебе за 1 отпускной день положено и умножь на количество отпускных дней,...

⚫  в какой период производится выплата компенсации за неотгуленный отпуск с момента подачи заявления?

 вместе с зарплатой в день увольнения

Если не увольняетесь - никаких выплат за неиспользованный отпуск и каких то сроков не предусмотрено. Нужно уходить в отпуск. Если у вас на предприятии совершается что то подобное, то это только исключительно на добровольных началах и,...

⚫  Сколько составит минимальная ежемесячная выплата на работе мамы в декретном отпуске .

 40% от заработка, или Минимальный размер пособия. Размер пособия неработающим гражданам, осуществляющим уход за ребенком (в рублях) По уходу за вторым и последующими детьми на 01.01.2014 составляет 5153,24 руб. (http://www.consultant.ru/...

после 1,5 лет... 50 руб в месяц! ни в чем себе не отказывайте)) Я мамочка в декрете! Очень люблю эту продукцию и неплохо зарабатываю! Причем это все не выходя из дома! Швейцарская компания FLORANGE в связи с расширением проводит набор...

⚫  Чем регламентируется сумма отпускных выплат?

 Расчет отпускных берется за последние 12 месяцев работы. А причисление сентябрьской зарплаты, это уже или местная самодеятельность или нарушение закона.

отпускные рассчитываются исходя из средней зарплаты за год, Работодатель не обязан совмещать выплаты зарплаты и отпускных. Во-первых по закону зарплату выплачивают не реже чем каждые полмесяца. Дни выплаты определяются локальными...

⚫  Компенсация за отпуск при сокращении

 Компенсация в обоих случаях будет считатся исходя из среднемесячного заработка за последний год. При сокращении: 1) Вас должны письменно предупредить за 2 месяца. 2) Выплатить выходное пособие в размере среднемесячного заработка, 3) На...

В томи в другом случае компенсация будет считаться исходя из з-платы за 12 месяцев, предшествующих месяцу увольнения. Общая сумма з-платы за 12 м-цев разделиться на кол-во отработанных тдн. За полный отработанный месяц возьмут 29.4 дн, у...

⚫  Верно ли то, что сумма отпуска без сохранения заработной платы не должна превышать 14 дней?

 нет, ограничения по количеству дней за свой счет нет, но при использовании отпуска за свой счет продолжительностью свыше 14 дней суммарно, период для расчета отпуска будет сдвигаться на это количество дней, свыше 14. Т. Е. например, если...

По письменному заявлению сотрудника работодатель может предоставить ему отпуск без сохранения заработной платы. Его продолжительность определяется по соглашению работника и работодателя. Но в определенных случаях предоставление такого...

⚫  не могу получить зарплату за май, июнь и компенсацию за неиспользованный отпуск. как быть? я уже там не работаю.

 Пригрозите судом, а если не поможет, то смело подавайте в суд на работодателей. Иметь: копию трудовой книжки или договора, копию приказа о принятии на работу, желательно найти несколько свидетелей, квитки о полученной зарплате и т. д. ....

обратитесь в своем городе в Инспекцию по труду Вам стоит обратится в инспекцию по труду. Они и Вам выплатить заставят, и оштрафуют за подобное нарушение. А прокуратуры у вас там нет? прокуратуру с заявлением о невыплате заработной платы...

⚫  Каковы сроки исполнения приказа о выплате компенсации за неиспользованный отпуск без увольнения.

 выплачивают в ближайшую зарплату

При уволнении с Вами должны расчитаться в последний рабочий день (для этого и дается срок 14 дней, Вы предупреждаете дирекцию о своеи увольнении). В последний день работы работнику выдают трудовую книжку и полагающуюся заработною плату...

⚫  В течение какого времени д/б выданы отпускные и зарплата при уходе в отпуск

 Выплата отпускных при предоставлении ежегодных оплачиваемых и учебных отпусков производится не позднее чем за три дня до их начала (ч. 9 ст. 136 ТК РФ) .

В последний день работы перед наступлением отпуска За 3 дня Отпускные - за три дня до начала отпуска, зарплату - по установленному сроку, но могут и вместе с отпускными

⚫  Доходы для расчёта отпускных? как посчитать отпускные?

 3. Для расчета среднего заработка не учитываются выплаты социального характера и иные выплаты, не относящиеся к оплате труда (материальная помощь, оплата стоимости питания, проезда, обучения, коммунальных услуг, отдыха и другие) . 4....

Вован, ты чего? Порядок расчета отпускных не изменился, ( порядок больничных изменился) как и прежде не берутся отпускные, больничные, зарплата выплаченная по среднему в дни командировки. Отпускные считаются так, если месяцы отработаны...

⚫  выплаты по больнычному листу входят в среднюю заработную плату при расчете отпускных

 Из общей суммы выплат сотруднику за расчетный период исключите выплаты, причитающиеся ему за время, которое исключено из расчетного периода. То есть исключите: – выплаты за периоды, когда сотруднику сохранялся средний заработок в...

Нет конечно Больничные и пособия, которые возмещает ФСС в среднюю зарплату не входят. Конечно нет нет не входят ни больничные, ни командировки... ничего, что касается среднего заработка

⚫  Бухгалтерский учёт. С какой суммы с зарплаты будет рассчитываться пособие по уходу за ребёнком?

 Если отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2011 году, то его рассчитывают по новым правилам (Заработок, с которого начисляются страховые взносы за 2009 и 2010 : 730) х 40% х 30,4, где 30.4= 365 :12 На 2011 год установлены пределы -...

40% от среднего заработка.... считается за 12 месяцев

⚫  расчитать отпуск по берем. и родам Стаж работы более 6 мес. средняя зарплата 7000

 Выплаты, связанные с материнством. 1)единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности. Т. е. если Вы встаете на учет не позднее 12 недель, то Вы имеете право на это пособие. В 2011...

⚫  компенсация. сумма отпускных больничных учитывается в расчетном периоде или берем только сумму зарплаты

 Ни больничные ни отпускные в расчете не участвуют. Согласно пункта 5 Постановления Правительства № 922 от 24.12.2007 5. При исчислении среднего заработка из расчетного периода исключается время, а также начисленные за это время суммы,...

Ну сами подумайте - есть ли смысл считать средний заработок по другому среднему заработку? конечно, нет...

⚫  дикретный отпуск

 Уволить не могут. но лучше пока помолчи. Сумма зависит от твоего заработка

Уволить уже не могут. Больничный оплачивается 100% исходя из средней з/платы за год на данном месте работы. пока ты на испитательном сроке то могут п! когда примут тогда можешь смело говорить Я БЕРЕМЕНА УХОЖУ В ДЕКРЕТ) Работодатель может...

⚫  могут ли у меня задержать сумму с зарплаты если прошло 10 месяцев,после переплаты в ученический отпуск?

 Да есть, но они у них прошли. Поэтому они и просят написать заявление. Для удержания из заработной платы работодатель должен получить письменное согласие работника (письмо Роструда от 09.08.2007 N 3044-6-0). При отсутствии согласия на...

Не напишите заявление, они обратятся в суд, наверняка докажут счетную ошибку и удержат не только 2300 но и судебные издержки даже если пройдете все инстанции ну через год наверное у нас суды не очень быстро работают, насчет сроков в...

⚫  Как выплачиваеться дикретный отпуск?

 оплатить больничный должны вместе с зарплатой (то есть в дату выплаты зарплаты) пособия на ребенка - когда родится ребенок и вы напишите заявление на отпуск до 1.5 лет

Оплата отпуска по беременности и родам производится за 3 дня до выхода в отпуск- общие правила Ольге: а на основании чего он может быть оплачен за три дня? Дату начала отпуса по беременности и родам можно подтвердить только листком...

⚫  Я ухожу в отпуск в середине месяца. Полагается ли мне выплата зарплаты за половину отработанного месяца вместе с отпускн

 Согласно ст 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже, чем каждые полмесяца. Поэтому в середине месяца Вы можете получить аванс.

Нет. По итогам месяца Да полагаеттся они обязанны.

⚫  После увольнения, компенсацию за отпуск мне выплатили по "белой" зарплате ,куда я могу пожаловаться?

 А по какой вы хотели? по конвертику?

позабавили... а вы доказать сможете что у вас другая зарплата была??? никогда не сможете! Настучать в налоговую и другие соответствующие органы. :)) Скажите спасибо, что вообще отдали. Жалуйтесь в трудовую инспекцию и наловую. только...

⚫  При расчете среднедневного заработка за 12 предшествующих месяцев нужно ли учитывать суммы отпускных?

 Нет. Ни отпускные, ни больничные не учитываются.

И премии и все все все. 8. При определении среднего заработка застрахованного лица для исчисления пособия из расчетного периода исключаются следующие периоды, а также начисленные за эти периоды суммы: а) период сохранения за работником...

⚫  Какое решение вынесет суд?

 Закон не освобождает работодателя от обязанности выплаты работнику заработной платы даже в том случае, если из-за финансовых трудностей работа организации временно приостановлена. Подобная ситуация, как следует из положений ч. 3 ст. 72.2...

заработную плату и денежную компенсацию присудит - 100%, а вот 10-ку не 100%, срок задержки невелик.

⚫  Работник отказывается от получения отпускных и просит выплатить их после отпуска вместе с заработной платой, можно ли ка

 обязан получить

Я в шоке. Тут наоборот всё - после отпуска ещё месяц ждёшь отпускных, и не надо ничего оформлять. Сказали - нет денег на предприятии и пи... ец вообщето за 3 дня, но если возьмете деньги в банке и он их НЕ СОИЗВОЛИТ в течении 3-х дней...

⚫  Какие деньги выплачиваются РАБОТНИКУ в случае увольнения "по сокращению штата".?

 При увольнении по сокращению работникам положены определенные выплаты. Прежде всего, это выходное пособие в размере среднего месячного заработка. Кроме этого, за сокращенными работниками сохраняется средний заработок на период...

заработанные за свой срок, до увольнения. Зарплата за последний месяц, компенсация если отпуск не использован, выходное пособие в размере среднего заработка Все вышеперечисленные в ответах выплаты. Но, если у Вас вдруг есть...

⚫  Оплата работнику, по обоюдному согласию сторон, происходит раз в девять месяцев по факту выполненных работ. Нарушение?

 Нарушен и ТК и НК. Согласно Трудовому кодексу заработная плата выплачивается не реже чем два раза в месяц, так что Марсику лучше лететь на Марс, где у него законно. Далее на доход работника в последний день месяца начисляется НДФЛ и...

Раз по согласию, то все законно. Нарушен! письмо роструда от 01.03.2007 472-6-0 периодичность выдачи зарплаты Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы ДМ прав!

⚫  Меня сокращают, хотят уменьшить количество сотрудников с одинаковой должностью. Попадает ли это под п. 2 ст 81 тк РФ?

 да подпадает, п. 2 статьи 81 ТК РФ - это сокращение численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя. Численность - это количество единиц одинаковой должности. Например, было 5 бухгалтеров, а будет 3....

получи приказ, получи расчёт и зх месячное жалование, потом становись на биржу и ищи новое место Сокращать могут, но со всеми компенсациями, пособиями за 2 и 3 месяца. Читай ТК. Если что не так, обращайся в трудовую инспекцию. Самое...

⚫  Если работник находился в отпуске но ему велся табель выплачивалась зарплата и платились налоги, платить ему компенсацию

 

как договоришься бардак, платите. это как, находился в отпуск и получал зарплату? заплатили отпускные, а потом в табеле вместо отпуска поставили рабочие дни и заплатили еще и зарплату? такого быть не может, две выплаты за один период...

⚫  На что существовать с маленьким ребенком, после смерти мужа?

 Кроме пенсии по потере кормильца и на ребенка и на вас, существует еще накопительная часть пенсии, которая наследуется, если, конечно, ваш муж официально работал и работодатель уплачивал за него страховые взносы в ПФ. Еще, опять же если...

Найти другого мужика. 2,7 вполне взрослый ребёнок, надо отдать в детсад и параллельно ищете работу. Надо работать, зачем от мужчин зависеть? Очень странно. Сейчас не 19-й век, женщины работают. Временно можно нанять няню из знакомых-...

⚫  как начисляются отпускные работникам ДОУ

 По формуле: Сумма всех зарплат за год : на 12 : на 29,4 * кол-во дней отпуска

Кажется среднестатистическая зарплата за последние 3 месяца перед отпуском. Вместе с премиями и надбавками.

⚫  Учебный отпуск. На какую сумму мне рассчитывать если оклад у меня 7000, а получаю вместе с премией 14500?

 

Вам там каждый день платят, что ли?

⚫  Выплаты при увольнение в связи с сокращением штата?

 Если сразу после увольнения по сокращению штата Вы устроились на другую работу, то окончательный расчет с Вами должны произвести с учетом недополученной зарплаты, а также выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск и выходное...

положены. Статья 178. Выходные пособия При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части...

⚫  если когото сокращали,какие компенсации и тд?

 мне выплатили 2 оклада + отпускные. я увольнялась "по соглашению сторон". если "по сокращению" , то вроде бы должны выплатить 2 оклада (или даже 3) + отпускные, а потом становишься на биржу труда и, если не находишь работу в течение...

Статья 178 ТК РФ. Выходные пособия При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации ( пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации ( пункт 2 части...

⚫  Увольнение за прогулы.

 На работодателе лежит обязанность представить доказательства, свидетельствующие о том, что: 1) совершенное работником нарушение, явившееся поводом к увольнению, в действительности имело место и могло являться основанием для расторжения...

у нас отпуск за прогулы забирали . Для начала вам необходимы акты об отсутствии, желательно, чтобы вы ему еще отправляли письма с просьбой явиться и дать объяснение по факту отсутствия. Далее когда сотрудник явиться, необходимо взять с...

⚫  если выплата заработной платы в конце месяца, а в отпуск я пошла 29 числа, то я получу зарплату 31 или уже в отпускные

 Должны выдать зар. плату за отработанные дни в июле или вместе с отпускными (не позднее чем за 3 дня до начала отпуска) , или в последний рабочий день перед уходом в отпуск ( у вас это - 26 июля) . Но если получаете зар. плату на...

получите как все за минусом тех дней которые не работали+отпускные получите вместе с отпускными

⚫  как рассчитываются отпускные?

 Сумма начисленной заработной платы за 12 отработанных месяцев делится на 12-находится средний заработок за месяц. Затем находят среднедневной заработок, путем деления среднего на коэффициент 29,4, среднедневной заработок умножается на...

Сейчас отпускные расчитываются исходя из среднего зароботка за предыдущие 12 месяцев.

⚫  Могу я отказаться от перечисления моей заработной платы на мой счет в банке???

 Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы При выплате заработной платы работодатель обязан извещать в письменной форме каждого работника: 1) о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий...

конечно это ваше право Имеете право. Либо можете сменить кредитную организацию предупредив об этом работодателя не позднее чем за 5 рабочих дней до дня выплаты з/п Теоретически - да! Можете написать такое заявление и вам должны...

⚫  Как выплачивается компенсация за неотгуленый отпуск? ? те какая зарплата берется средняя кот. сейчас или за каждый год в

 Берется вся зарплата за последний год (вместе с премиями и разными доплатами) , рассчитывается средняя зарплата. Затем она делится на 29,4 и умножается на количество дней отпуска (в вашем случае 63).

Если работаете больше года, то берётся среднее значение за последние 12 месяцев. Если работаете меньше года, то среднее значение за период работы. Учитываются все выплаты связанные именно с оплатой труда. Т. е. премии будут включены,...

⚫  есть вопрос. как начисляют отпускные?

 За основу берется средний дневной заработок, который можно вычислить, поделив сумму заработной платы за последний год на 12 месяцев, а потом на 29,4 (это среднемесячное число календарных дней) . Во внимание принимаются только те выплаты,...

Вроде среднее по последним трём месяцам работы Нам сказали на работе, что теперь считаются за последние 2 года все дни вместе с выходными берите за основу прошлый календарный год! не берутся еще и больничные.. . по премиям спорно,...

⚫  Как действовать в конфликтных ситуациях с работодателем?

 На работодателя можно пожаловаться в : государственная трудовая инспекция; прокуратура; полиция; суд. Работодатель - это тот с кем заключен трудовой договор, смена реквизитов для вас значения не имеет Перед тем как определить, кому...

Бодаться с работодателем можно но нужно ли? Я бодался и победил и деньги выплатили но работать потом не дали. Поэтому решай если работать не в терпёж уже то уходи а если можешь терпеть то лучше терпи - ситуация на рынке труда плачевная....

⚫  Отпускные и зарплата.

 08.04.2015, я так понимаю, будет производится выплата зарплаты за вторую половину марта. отпускные обязаны выплатить не позднее, чем за 3 дня до начала отпуска, выплачивать вместе с отпускными зарплату работодатель не обязан, это на его...

Должны быть отпускные и оплата за работу до 06.04, т. е. полный расчет. отпускные выплатят, а зарплату по графику.

⚫  Расчетные при увольнении

 Компенсация за неиспользованный отпуск полагается (примерно 680 рублей выходит, если зарплата 10 тысяч - это чистыми на руки, а если это цифра прописанная в договоре, то еще минус 13%). А с зарплатой чуть сложнее. Если у вас оклад, то...

⚫  Можно ли удерживать алименты с компенсации за неиспользованный отпуск

 ПЕРЕЧЕНЬ ВИДОВ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ И ИНОГО ДОХОДА, ИЗ КОТОРЫХ ПРОИЗВОДИТСЯ УДЕРЖАНИЕ АЛИМЕНТОВ НА НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ ДЕТЕЙ (в ред. Постановлений Правительства РФ от 20.05.1998 N 465, от 08.08.2003 N 475, от 06.02.2004 N 51) 1. Удержание...

Компенсацию за неиспользованный отпуск выплачивают при увольнении работника, то есть он ее получает при окончательном расчете вместе с заработной платой. Алименты взыскиваются не фиксированной суммой, а долевой, например, на одного...

⚫  В этом месяце начислили аллименты больше так как него был отпуск. Вопрос: что ожидать следующем месяце? ведь аллименты

 После отпуска он получит минимальную зарплату, соответственно и сумма алиментов будет меньше.

будут меньше Вы аллигатор? если вам начислили с отпускных, то чего вы ещё хотите? нет зарплаты-нет начислений. алименты начисляются с дохода. Нет зарплаты - нет алиментов Ничего не ожидать в следующем месяце. Ну хоть день он в следующем...

⚫  увольнение. я хочу уволиться, но в этом году не была в отпуске, имею ли я права надеяться на отпускные.

 При увольнении с Вами обязаны произвести полный расчет: начислить зарплату за последний месяц, начислить компенсацию за неиспользованный отпуск. Выдать расчет вместе с трудовой в последний день работы, это прописано в ТК. Если расчет и...

можешь при увольнении обязаны выплатить компенсацию за неиспользованные отпуска-обычно прописывают в приказе на увольнение При увольнении начислят компенсацию за неиспользованный отпуск. их по закону обязаны выплатить. Вам обязаны их...

⚫  какие производятся выплаты при увольнении

 

расчет и всё зарплата и отпускные, если не отгуляли з\п, отпускные (за неиспользованный отпуск) а дальше зависит по какому основанию увольняетесь Статья 178. Выходные пособия При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией...

⚫  на что работник может расчитывать и какие у него права при увольнении по статье 81 п1 тк рф в моем случае реорганизация

 При реорганизации возможно сокращением штатов. И тут работникам следует очень внимательно смотреть документы, которые Вам дают подписывать. Если реорганизация предусматривает присоединение к другой организации, то смена собственная не...

На 2-3 месячный оклад

⚫  Добрый день. Работаю в бюджетной сфере, в библиотеке

 Отпускные обязаны выплачивать за три дня до начала отпуска. А вот аванс или зарплату в назначенный день выплаты вам должны перечислить на банковскую карту

З/плата вместе с НДФЛ какая? насколько я знаю в бюджетной сфере за отпускные начисляют, но потом определённую сумму снимают Проконсультируйтесь с бухгалтером по месту работы. Законы постоянно меняются. Сейчас ввели кучу хитрых...

⚫  Удерживать ли профсоюзные взносы с отпускных выплат?

 С отпускных тоже, как и с заработной платы удерживаются профсоюзные взносы. Не удерживаем только с пособий и материальной помощи.

Удерживать из всех видов начисленной заработной платы. Отпускные являются дополнительной заработной платой и согласно законодательства- удерживайте.. вообще-то это должно оговариваться в вашем колдоговоре, если есть профсоюз, то без...

⚫  Вычет на детей вычитается с общей суммы зарплаты и отпускных или же с каждой суммы отдельно?

 

вычет делается с общей суммы, а не на каждую выплату отдельно. Вычет делается со всех начислений в текущем месяце. Отпускные - те же начисления. Вычет предоставляется за календарный месяц по всем начислениям. да хоть с премиальных, сумма...

⚫  Ответы на билет

 1. Статьей 136 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ) определено, что выплата заработной платы должна производиться не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка,...

⚫  Какую компенсацию можно попросить при сокращении? Кого сокращали когда-нибудь?

 1. уведомление за два месяца. Письменное, под подпись вашу. Еще дополнительно должны предложить ВСЕ вакансии, которые у них есть по штату и которые соответствуют вашей квалификации. 2. Все компенсации при увольнении, в т. ч. неотгул....

Выплачивают 3 месячных оклада

⚫  нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Если на работе будут поднимать зарплату мне повысят ежемесячные выплаты?

 Пособие рассчитывается либо из рачета за 24 мес предшествующих году ухода в отпуск, либо из расчета за 12 мес, (по старым правилам если вы сами выбрали этот период) и платится в размере 40% от средней з/пл. Пособие не может быть меньше...

нет.... нет не должны Нет, т. к. ежемесячное пособие по уходу за ребенком рассчитывается следующим путем: определяется средний заработок за последний год, предшествующий отпуску по уходу (исключая период декрета) и умножается на 60%. Т....

⚫  Как выплачивается компенсация при сокращении?

 Помимо обычных выплат, связанных с увольнением (заработная плата и компенсация за неиспользованный отпуск) , увольняемому по сокращению сотруднику полагаются особые выплаты. В первую очередь это выходное пособие в размере среднего...

⚫  Если увольняют с работы по сокращению ...то сколько будут платить пособия по безработице?

 Если увольнение именно по сокращению, то увольняемому работнику положено выходное пособие. Пособие при сокращении в размере одного среднего заработка вы должны получить в день увольнения вместе с заработной платой и компенсацией за...

Ты идиот? Ты где слышал чтобы в России платили пособия по безработице? Я слышал что в центре занятости людям без стажа могут платить всего 1000 рублей в месяц. А тем у кого есть стаж 4000.И чё это? Гроши на которые хрен проживёшь. Даже...

⚫  Гражданскому персоналу воинских частей по приказу МО РФ 255 выплачивается премия по приказу МО РФ 1010

 При расчете среднего заработка бухгалтер должен учесть только те премии, которые предусмотрены системой оплаты труда (подп. «н» п. 2 Положения о среднем заработке). Речь идет о премиях и вознаграждениях, выплата которых предусмотрена...

⚫  Вопрос по ежегодному отпуску

 

Денежная компенсация за отпуск выплачивается только при увольнении. Поэтому то, о чем пишете Вы, незаконно. Получить за один период и отпускные, и зарплату нельзя. Если Вам оформили отпуск, то вы работать не должны. Компенсация за...

⚫  Через сколько дней после суда должны выплатить зарплату?

 Надо было в обеспечение исковых требований арестовать счета работодателя, и суд-бы не понадобился. Теперь идите к судье, пусть судебный приказ напишет на арест счетов, если уже не поздно. Приставы через неделю после получения решения...

Решение суда должно вступить в силу. Затем дело передадут приставам. И только потом можете начинать ждать. Обратитесь с ИЛ к приставам. Спросите об этом на http://vzakon.com/trudovoe-pravo Вам ответят быстро и вразумительно.

⚫  Как начисляют декретные в таком случае?

 Часто случается так, что пока сотрудница находится в декретном отпуске по уходу за первенцем, снова наступает беременность. Так, получая отпускные за первое дитя, необходимо также оформить начисления и на второго ребенка. Здесь...

если первому еще нет полутора лет, то надо выбрать что-то одно-либо оплату больничного по беременности и родам, либо продолжать получать выплаты до 1,5 лет. обычно больничный выгоднее. а по истечении больничного начнут платить выплаты на...

⚫  Работодатель утверждает, что мне излишне выплачена зарплата, имеет ли он право на ее удержание?

 Так пусть издаст приказ об удержании с Вас излишне начисленных денежных средств. Попросите у него копию (в соот. со ст. 62 ТК РФ) сего документа. Пусть сошлется в нем на закон, даст определение ошибки, которую допустила организация....

Однако классный доктор твой работодатель! Хорошо лечит! Возьми себе эту гумажку.... и не мешало бы узнать, были ли какие отчисления. . вопрос ни о чем. . он говорит, я вам пишу.. . а отчисления? в пенЗионный? госЮдарству были? надо...

⚫  Здравствуйте! Я 2 месяца назад устроился работать в Транспортную компанию.

 Уволить могут по пункту 9 части первой статьи 77 " Прекращение трудового договора в связи с отказом работника от перевода на работу в другую местность, вместе с работодателем", предварительно за 2 месяца уведомив Вас о переводе в другую...

Без Вашего согласия уволить Вас не имеют права. Начните искать другое место и переводитесь сразу туда. надо понять будет ликвидация юр. лица или нет. Ждите. За 2 месяца вас должны письменно уведомить, о том что вам предлагают. Уведомят...

⚫  как должны уволить работника если фирма закрывается

 В соответствии с законом. Должны за 2 месяца предупредить ( ст. 74 ТК РФ) , выплатить в последний день зарплату, компенсацию за неиспользованный отпуск и выходное пособие ( ст. 178 ТК РФ).

по ликвидации

⚫  какие выплаты и в каком размере полагаются в декретном отпуске

 

Всем беременяшкам декретные 40% от оклада.. остальные-по рождению и выплаты до 1,5 года.. а еще точнее вам подскажут в категории Финансы или Семья, дом.. там много бухгалтеров сидит.. Для сведения по всей России в 2013 году: - Пособие по...

⚫  Здравствуйте. Интересует вопрос о выплатах при уходе в отпуск.

 по закону (ст. 136 ТК РФ) отпускные работодатель обязан выплатить не позднее, чем за 3 дня до начала отпуска. а зарплата выплачивается в установленные на предприятии дни выплаты зарплаты, у работодателя нет обязанности выплачивать...

opagamnastyle сроки выплаты заработной платы установлены внутренним документом организации, отпускные выдаются по закону в последний день перед отпуском. если выдача зарплаты совпадает с последним рабочим днем перед отпуском, то вам...

⚫  как получить компенсацию за неиспользованный отпуск не увольняясь

 

с зарплатой выдается обычно когда вам приходит зарплата смотрите где премии там будет указана сумма за неиспользованный отпуск Запрещено ТК, вам ее в зп должны начислить. законно - ни как. ТК РФ не предусматривает замену очередного...

⚫  трудовая книжка

 Завтра у вас не получится, по закону вы обязаны предупредить работодателя об увольнении за две недели. Сегодня пишете заявление в 2-х экземплярах, регистрируете его у секретаря и 23 сентября вам обязаны отдать трудовую книжку и...

тк должны вернуть в день увольнения... иначе оч серьезные проблемы у работодателя Почитайте трудовое Законодательство, где чёрным по белому написано, что Работодатель может вас заставить отрабатывать 2 недели в случае производственной...

⚫  С каким заявлением обратиться в районный суд чтобы взыскать расчетные с прошлой работы?

 если расчет произведен, но не выплачен - с заявлением о вынесении судебного приказа, если не произведн - с заявлением в порядке искового производства. К заявлению прилагаются все документы, у вас имеющиеся - трудовой договор, приказ о...

А вы что не по трудовой устраивались? Какая у вас з. пл в договоре прописана и совпадает ли она с вашей реальной? Если вы по серой схеме работали, то вполне могут заплатить только по серой!

⚫  Добрый день. Вопрос бухгалтерам

 Личное заявление вызывает вопросы о его содержании, может показаться, что работник просил перенести часть отпуска, а не согласился на отзыв. Правильней было написать Согласие работника ФИО на отзыв из отпуска от 20.08.2017 г. В приказе...

Правомерно конечно. Если работника отзывают из отпуска, отпускные за неиспользованные дни удерживаются, а начисляется з-плата за отработанное время. В дальнейшем, когда будет предоставлено эти 9 дн. Тогда и отпускные за них начислят по...

⚫  Страховые взносы с ИП. Что нужно платить? Посмотрите, пожалуйста, правильно я думаю?

 За себя как за ИП страховые взносы рассчитываются исходя из МРОТ 5554, Вы верно рассчитали. Калькулятор платежа ИП http://ipipip.ru/platej-ip/ ================================= С работниками всё по-другому. Если ИП нанимает людей, нужно...

1. За себя- ПФР 5554руб/мес*12мес*26%=17328,48руб, ФФОМС (5,1%)- 3399,05руб. 2. За работников- сначала надо стать на учет в ПФР и ФСС как работодатель, платить в соответствии с должностными окладами (не ниже 5554р/мес) в ПФР-26%, ФФОМС-5...

⚫  кто законы знает..

 Напишите объяснительную по прочине прогулов. Работодатель издаст приказ об увольнении последним рабочим днем. Начисленную заработную плату ( и если есть - компенсацию за неиспользованный отпуск) - получите вместе с трудовой, в которой...

Уволят за прогулы, испортят записью трудовую книжку. Всё остальное-полный расчёт и выдачу документов-согласно трудовому законодательству РФ.

⚫  Могут ли вычетать сумму оплачиваемого отпуска во время учёбы с зарплаты продовца торгового зала?

 Конечно, не имеют! Должность здесь не при чём. Если, конечно, жена работает полностью официально. И если несколько объяснений у них нашлось - 100% просто придумывают, как не доплатить. Найдите Трудовой кодекс и покажите её начальству....

Наверное, не особо помогу, но могу сказать, что все компании на территории РФ обязаны предоставлять очередной оплачиваемый отпуск ШТАТНЫМ сотрудникам, с условием, что они НЕ работают по СВОБОДНОМУ графику (то есть работают полный рабочий...

⚫  Еще вопрос про отпускные

 В рассматриваемом случае отпускные, в том числе за дни, приходящиеся на следующий месяц, рассчитываются и уплачиваются в текущем месяце. Как в этом случае налоговый агент должен предоставлять работнику стандартные налоговые вычеты по...

Между начислением и перечислением в части НДФЛ нет никакой связи. Дело в том, что начисление зарплаты за 2 дня, отпускных и, соответственно, НДФЛ будет за август. Выплата отпускных является авансом, поэтому НДФЛ не перечисляется....

⚫  Компенсация за неиспользованный отпуск

 Обязательно. В соответствии со ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска. Денежная компенсация за отпуск при увольнении работника должна быть выплачена ему за все...

конечно, нужно И за эти три и за те, что он отработал до перевода. Обязательно. Причем произвести с работником окончательный расчет вместе с выдачей трудовой книжки нужно в последний день его работы. Компенсацию выплачиваем: если отпуск...

⚫  Для выплаты компенсации, средний месячный заработок больничные входят, работника сократили.

 Средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется за последние 12 календарных месяцев путем деления суммы начисленной заработной платы на 12 и на 29,4 (среднемесячное число...

Чтобы рассчитать компенсацию за неиспользованный отпуск, связанную с увольнением, следует определить: 1. Продолжительность расчетного периода. 2. Заработок сотрудника за расчетный период. 3. Средний дневной заработок. 4. Итоговую сумму...

⚫  Сколько дней руководитель может задерживать зп?

 Ни одного. При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной...

В статье 142 ТК РФ говорится, что «в случае задержки выплаты заработной платы на срок боле 15 дней работник имет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы. » Это...

⚫  Могут ли меня уволить при выходе из декрета в связи с реструктуризацией фирмы?

 Согласна с Ольгой. В дополнение, да Вам могут предлагать любую работу как соответствующую Вашей квалификации, так и ниже оплачиваемую работу (нижестоящую должность) ,т. е. работу которую Вы можете выполнять с учетом состояния здоровья....

При выходу из декрета по наступлению трёх лет ребёнку - могут. 1. Если отказ, то не сократить, а уволить. 2. Уволить. 3. Не будет сокращения, оно хоть и положено, но рабовладелец и его юристы не дураки. Раб в данном случае, к сожалению,...

⚫  Скажите пожалуйста! При начислении отпускных за этот год входят ли отпускные и мат.помощь прошлого года в общую сумму?

 матпомощь не учитывается, это не зарплата. И отпускные тоже не учитываются - средний по среднему не считается. а так же не учитываются больничные, отпуска за свой счет и тому подобное. Учитыватся только время вашей работы.

ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 24 декабря 2007 г. N 922 ОБ ОСОБЕННОСТЯХ ПОРЯДКА ИСЧИСЛЕНИЯ СРЕДНЕЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ 3. Для расчета среднего заработка не учитываются выплаты социального характера и иные выплаты, не...

⚫  Работодатель заставляет отработать 2 недели и лишь потом уволиться. Имеет ли он право? Как на самом деле по закону?

 На основании статьи 80 ТК РФ «Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели… Течение указанного срока начинается на следующий день после получения...

уйди на больничный да он имеет право. По трудовому кодексу работник обязан оповестить начальника о своём уходе за две недели и лишь только потом уволиться. Но больше двух недель нельзя. Пишешь заявление, после чего отрабатываешь 2 недели...

⚫  Если работадатель не отдаёт труд.книжку и не подписыв.заявл об уходе !что делать?

 направь телеграмму с копией и с уведомлением о вручении, где укажи, что в виду отказа поставить резолюцию на заявлении об уходе по собственному желанию с ...числа, то вынуждена продублировать телеграммой. Далее пишите заявление в...

Прошло 2 недели с момента подачи заявления? Можешь на работу не приходить. Пиши заявление в прокуратуру. Если заявление не зарегистрировано, работодатель скажет, что ты его не подавал В комитет по защите трудящихся Мочи гада с пушки как...

⚫  Вопрос про выплату отпускных (см. внутри)

 по закону (ст. 136 ТК РФ) заработная плата выплачивается не реже, чем каждые полмесяца. в данном случае, я так понимаю, 20 числа выплачивается зарплата за 1-15 число текущего месяца, 5го числа - за 16-30(31) число предыдщего месяца....

Зарплата выплачивается 5 и 20 - значит 5-го аванс, 20 - з/п. Если отпуск с 18.06, а 20-го ничего не получали (то есть не получали аванс за июнь) , то 5 июля получите з/п за июнь-то есть за время, отработанное Вами с 01 по 17 июня....

⚫  скажите пожалуйста куда я могу обратиться если мне после увольнения не дают расчет

 В суд с исковым заявлением о взыскании задолженности, пени за просрочку. Перед обращением в суд напишите заявление с требованием в течении двух суток например проищвести полный расчет и выплатить все положенные суммы зарплата,...

В прокуратуру с заявлением К бандюкам напиши письмо президенту укажи свой адрес и адрес предприятия и недельки через 2 получишь деньги к киллеру Самый быстрый способ по моему мнению это в суд в суд и трудовую инспекцию. на заявление в...

⚫  Мир. соглашение

 Отпуск за вынужденный прогул? Нет, при вынужденном прогуле компенсационные выплаты не полагаются. Также как, если бы работник был бы восстановлен в должности, то в расчет отпускных при предоставлении очередного ежегодного оплачиваемого...

Это другой пункт. Так что он может в суд подать. Был неверно сделан расчет при увольнении. Моя бы воля, я бы с работодателя три шкуры драла за малейшее нарушение прав работника. В конец обнаглели, суки. 1500 руб это его компенсация...

⚫  Пособия. Материнский капитал, и пособия по беременности/родам. Жена не работает муж работает. какие пособия выплатят?

 <img src="//otvet.imgsmail.ru/download/51dd8a8d6058ea205cda23f65ad6fc70_i-14204.gif"> ▶ О1. Правда. Неработающая мама не имеет права на получение пособия по беременности и родам. (При этом неважно, работает муж будущей мамы или нет...

что значит МАТЕРИНСКИЙ ВЫПЛАЧИВАЮТ? это сертификат виртуальные деньги! и идите в пенсионный-там все и расскажут пособие по беременности и родам выплачивается только работающим женщинам, выплату производит работодатель по месту работы. ни...

⚫  Какие выплаты когда уходишь с декретного отпуска в декретный отпуск, как будет считаться больничный?

 Для того, чтобы получить выплаты за отпуск по беременности и родам, необходимо прервать отпуск по уходу за первым ребёнком, поскольку находиться одновременно в двух отпусках невозможно. Для расчёта б/л необходимо написать заявление о...

По среднему заработку за два предыдущих года пособие по БиР будут считать, можете написать заявление на замену расчётного периода Никаких, потому что такое невозможно. Для особо глупых объясню. Декретный отпуск дается при рождении...

⚫  Как поступить?

 Если работодатель решил поменять ШР и убрать Вашу должность, значит, он должен начать процедуру сокращение штата. Она состоит из нескольких этапов: 1. Вас должны письменно не позднее чем за 2 месяца предупредить о предстоящем сокращении...

1. Должны Приказом, под роспись, предупредить сокращении штатной единицы и одновременно предложить другую имеющуюся вакансию - кассира. 2. Если Вы согласны, то вновь издается приказ о Вашем переводе на другую должность с новыми условиями...

⚫  В связи с ликвидацией предприятия сразу выплачивается выходное пособие за один месяц?

 Да. Входное пособие в размере среднего месячного заработка выплачивается при окончательном расчете при увольнении вместе с зарплатой и компенсацией за неиспользованный отпуск (если есть).

неа ты меня поймай Да, в день увольнения, вместе с другими выплатами... На общих основаниях, в день увольнения. Ведь это тоже входит в окончательный расчёт с работником (ст. 84.1. и 140 ТК РФ)

⚫  помогите расчитать декретные, ничего не понимаю (((

 по окладу вам ни кто ни чего не посчитает. в расчет берется начисленная зарплата и отработанное в календарном периоде время. а если работник не все месяца "от и до" отработала, у неё может отпуска были и/или больничные. если считаете по...

Если есть Консультант, посмотрите Путеводитель по налогам. Практическое пособие по НДФЛ, там все подробненько, с примерами написано . Или сайт ФСС Попробуйте посчитать на сайте ЭВРИКА. Там бесплатный расчет! Заодно и разберетесь! Ссылка...

⚫  при расчёте среднего заработка учитываются только 12 полные месяцы?

 Опубликовано в журнале "Современный предприниматель" № 2 (февраль 2008 года) Новый порядок расчета среднего заработка, утвержденный постановлением Правительства РФ от 24 декабря 2007 г. № 922 (далее – Положение) действует с 6 января 2008...

средне месячный высчитывается из всей суммы дохода заработные за год, и без разницы сколько в месяц отработано. В расчет идут предыдущие месяцы. Текущий месяц в расчет не идет.

⚫  В течение какого времени выплачивают декретные????

 Если выплата пособия не выплачивается своевременно, за женщиной остается право написать заявление в инспекцию по труду. В этом случае, для работодателя предусмотрено материальное взыскание в виде штрафа на сумму до 120000 рублей,...

дочке после 10 ти сразу заплатили

⚫  При сокращении штатов, какие выплаты положены? И должны ли предложить должность в других подразделениях нашей организации?

 1.При увольнении должны выплатить заработную плату за отработанное время, компенсацию за неиспользованный отпуск (если не были в отпуске) , выходное пособие в размере среднего заработка 2.В следующем месяце после увольнения должны...

да, обязаны предложить все имеющиеся вакансии, в том числе без квалификации, ч. 3 ст. 81 тк рф рекомендую написать им письмо, заказное: я согласен занять вакантную должность __ в отделе №5. дата подпись Статья 180. ТК РФ "Гарантии и...

⚫  Здравствуйте! отработала официально 22 дня, сколько должны заплатить (оклад 14200) ? и через сколько должны рассчитать?

 В каком месяце отработали? Считается так : Оклад 14200 / кол-во рабочих дней по графику ( в мае, например 19) * кол-во отработанных дней в месяце. Затем из полученной суммы вычесть 13 % ( это НДФЛ) . Всю заработную плату, включая...

расчитают когда захотят ...заплатят столько сколько посчитают нужным... это россия ...)) 10000 рублей через месяц отдодут рассчитав.

⚫  Увольнение по сокращению штатов или по собственному желанию? Описание ситуации ниже.

 Вариант 1 - предпочтительней. Но не по собственному желанию нужно увольняться, а по соглашению сторон (по п. 1 ч. 1 ст. 77 ТК РФ). При этом необходимо заключить соглашение в письменном виде, где и будет оговорено условие о выплате...

А ты узнай в центре занятости. В каком случае тебе будет платить там и на какой срок -По сокращению штата-выплата за два последующих месяца, за третий месяц выплатят, если встанете на биржу в течении 14-ти дней после увольнения, и...

⚫  по трудовому кодексу

 В России: 1)в последний день: зарплата и компенсация за неиспользованный отпуск (ст. 84.1 ТК РФ) + вых пособие за первый месяц (ст. 178 ТК РФ) 2)вы тут же становитесь на учёт на биржу (2 недели, ст. 178 ТК РФ) 3)через 2 месяца после...

В Казахстане это зарплата за отработанный период, компенсация за 1 месяц при сокращении, компенсация за неиспользованный отпуск. Выплаты производятся в течение 3 дней после расторжения ТД, уведомление о сокращении за месяц до даты...

⚫  как расчитываются отпускные?

 Ежегодные отпуска предоставляются всем сотрудникам, которые работают в организации по трудовому договору, в том числе: – совместителям (ч. 2 ст. 287 ТК РФ) ; – сезонным работникам (ст. 295 ТК РФ) ; – сотрудникам, с которыми заключен...

средний годовой Берется ЗП за последние пол года и делится на 6 Подсчитывается полностью доход, делится на кол- во дней, проработанных, умножается на кол-во дней отпуска. Учитываются все виды заработка за год. Затем делится на кол-во...

⚫  Прошу помощи! Уволена22,08 Когда могу получить расчет? Могу ли получить компенсацию за неотгуленный отпуск?

 Увольняемым работникам заработная плата выплачивается в сроки, установленные статьей 140 ТК РФ, а именно, не позднее дня их увольнения. Если в последний рабочий день работник не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не...

22.08 должна была получить расчет, компенсацию за отпуск и трудовую. вчера расчет должны были дать с учетом неотгуленого отпуска. по закону расчёт (в том числе и компенсация за неотгуленный отпуск) , выплачивается в день увольнения и...

⚫  как сейчас по тк рассчитываются отпускные?

 Чтобы рассчитать сумму отпускных, нужно определить: – продолжительность расчетного периода; – заработок сотрудника за расчетный период; – средний дневной заработок; – итоговую сумму отпускных. Длительность расчетного периода зависит от...

За основу берется средний дневной заработок, который можно вычислить, поделив сумму заработной платы за последний год на 12 месяцев, а потом на 29,4 (это среднемесячное число календарных дней) . Во внимание принимаются только те выплаты,...

⚫  Какой закон нарушает работодатель, задерживая зарплату и не оплачивая больничный?

 Что же делать работнику, если задерживают зарплату? Прежде всего, сотрудники должны знать, что согласно статье 142 Трудового кодекса, работодатель несет ответственность, если произошла задержка заработной платы. В части 1 статьи 142 ТК...

В первую очередь работодатель нарушил трудовой договор! Можете не выходить на работу имеете полное право! Невыплата или несвоевременная выплата заработной платы – это, прежде всего, нарушение трудового законодательства, и, кроме того,...

⚫  Вас сократили на работе.

 Что Вы имеете в виду под второй выплатой? Когда Вас сократили, то вместе с причитающейся зарплатой и компенсацией за неиспользованный отпуск Вам должны были выдать и компенсацию за первый месяц. Значит, за второй Вы должны получить через...

дорогая, не прогнозируйте, что прошел месяц и не устроились.. . мысль материальна.. . воображайте, что уже устроились на новую интересную работу... и каждый день идете туда с радостью: зарплата достойная, коллектив чудесный и график...

⚫  Отпуск гос. учреждение

 Вы имеете право на оба отпуска, т. к. они друг от друга не зависят, только предоставляться одновременно не могут. Причём УО носит заявительный характер, т. е. это Ваше право его взять, а не обязанность. Вот ЕОО должен предоставляться...

Блин, а что мешает задать этот вопрос в отделе кадров? Мы же не в курсе, что у вас в договоре прописано.

⚫  задержка зарплаты. отпуск без содержания.

 Празничные не выплачиваются, т. к. Вы в отпуске без.. . Как бороться? Статья 236 ТК РФ. Материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику При нарушении работодателем...

Закидывайте жалобами трудовую инспекцию и прокуратуру вы же сами написали заявление. Кому-то платятся праздничные кому-то нет.

⚫  Нужна помощь

 Объяснения Вашего бухгалтера, мягко говоря, странные, а попросту, не соответствуют законодательству. Согласно ст. 136 ТК РФ оплата отпуска производится не позднее чем за 3 дня до его начала, т. е. в Вашем случае - не позднее 2 января. Но...

Это как это - отпускные вычли? Их начислять должны! Отпускные оплачиваются за 3 дня до начала отпуска. Если вам отпуск предоставлен авансом, т. е за не отработанный период, то удержать излишне выплаченные отпускные могут только при...

⚫  Какую дату ставить на заявлении об увольнении на испытательном сроке (писать заявление буду 17 числа)

 Написали 17 Первый день отработки - 18 Второй - 19 Третий, он же последний - 20заработную плату и компенсацию за неиспользованный отпуск. В этот день Вам должны выдать трудовую книжку с записью в ней, окончательный расчет (зарплату и...

какого числа пишете ТАКУЮ дату и ставьте - это правильно будет так, если Вы на испытательном сроке, то Вас даже еще и не приняли на работу официально, так зачем заявление писать 20 октября

⚫  После сокращения из работы (школы) сколько месяцев должна выплачиваться выходная пособия и какие документы нужны?

 при увольнении вам выплачивают первое выходное пособие - вместе с зарплатой и компенсацией за неиспользованный отпуск. Далее вам нужно в течении 14 дней встать на учёт в Центр занятости населения и вовремя посещать его, отмечаться. Далее...

Кем же Вы работали в школе, что ждете выходную пособию?:))

⚫  претензия работодателю

 Заявление пишется в произвольной форме с указанием реквизитов. Прошу в соответствии со ст. 84.1 ТК РФ в день увольнения: 1.Произвести со мной окончательный расчёт, (включая невыплаченную зарплату и компенсацию за неиспользованный отпуск)...

гугл там все есть

⚫  Если уйти до конца месяца, как рассчитают з/п?

 Зарплата делиться на количество рабочих дней в месяце, а затем ваш ежедневный заработок умножается на количество отработанных дней. Плюс компенсация за неиспользованный отпуск.

рассчитьают по количеству отработанных дней заплатят за отработанное время Берёться 30 или 31 день (смотря сколько в месяце) отнимаются выходные. Сумма З\П расчитывается на эти дни. к примеру у вас 2000 и без выходных 20 дней (рабочих) ....

⚫  Подскажите пожалуйста, должны ли мне выплатить отпускные, если...

 При увольнении вам выплачивается компенсация за неиспользованный отпуск, в вашем случае - 5, 5 мес. округляются математическим путем: если до 15 дней - в сторону уменьшения, т. е. 5 мес. , если больше - то в сторону увеличения, т. е. 6...

за фактически отработанное время право на отпуск в первый год работы возникает через 6 мес. непрерывной работы на предприятии, соответственно и отпускные тоже (ст. 79 КЗоТ Украины) , думаю в РФ то же самое. Вам должны выплатить не...

⚫  Сколько и как будут выплачивать компенсацию по сокращению с работы?

 Давайте разберемся! При увольнении по сокращению выплачивают: 1) зарплату за отработанный период; 2) компенсацию за неиспользованный отпуск (если набежала) ; 3) ВЫХОДНОЕ пособие (видимо, Вы его имеете в виду) ; 4) после выплаты пособия...

Трёхмесячную з/п среднюю за последние 3 месяца, как обычно Вам её выплачивали. Эт уже сами ответите. Вы её в кассе получали, на книжку, карточку или ещё как... кампенсация - это две Вашей зарплаты помимо расчета при увольнении. Т. е. :...

⚫  что делать, если работодатель не платит зарплату

 в ГИТ и суд. невыплата зарплаты свыше 2-х месяцев (при полной невыплате) или свыше 3 при частичной это уже уголовно наказуемое деяние. Смотрите УК РФ Статья 145.1. Невыплата заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выпла кроме...

В инспекцию труда написать жалобу или в прокуратуру. В комитет по охране труда. Начнется проверка и мало ему не покажется... все. что рекомендовано выше-лишние ходы обращайтесь с Коллективным Иском в суд. кроме выплаты зарплаты требуйте...

⚫  мне предложили уволится с работы по собственному желанию или по сокращению, что лучше мне выбрать?

 Да без разницы гос или не гос, У нас Трудовое законодательство для всех одно. По сокращению Вас должны уволить по статье ТК пп (не помню) формулировка в скобках (сокращение штатов) . В последний день работы выплачивают з/ плату за...

Лучше по сокращению! Лучше по собственному. У будущих нанемателей будет меньше вопросов к Вам. есл по сокращению-можете сразу идти на биржу и получать 2 месяца среднюю зарплату, пока не найдете новую работу, а так- никаких преимуществ от...

⚫  нужна помощь. куда обратиться если со дня увольнения прошло 15 дней, а меня не расчитали?

 Что касается компенсации отпуска, это обязательно должно быть статья 127 ТК РФ. Кстати, что касается зп и выплат при увольнении и вообще любых выплат сейчас в суд не ходят, поэтому рекомендую вам обратиться в письменном виде заказным...

В трудовую инспекцию в инспекцию труда, в суд, в прокуратуру. жалобу в гос инспекцию труда, можно через их сайт

⚫  Декретный отпуск

 Конечно, есть смысл сменить место работы с более высоким заработком, т. к на данный момент вы только планируете ребенка, следовательно отпуск по БиР вы уйдете в 2013 году, когда права выбора на расчет пособия у вас уже не будет. Пособие...

Самый лучший вариант в вашем случае - это уволиться и поступить в ПОРЯДКЕ ПЕРЕВОДА (п. 5 части первой ст. 77 ТК РФ) . Но и увольнение по собственному желанию и поступление в другой банк не лишит вас возможности воспользоваться теми...

⚫  Кинули с зарплатой - это правильно?

 На работодателя можно пожаловаться в : государственная трудовая инспекция; прокуратура; полиция; суд. Работодатель - это тот с кем заключен трудовой договор, смена реквизитов для вас значения не имеет Перед тем как определить, кому...

Это правильно) Они должны еще 3 месяца платить, пока ты ищешь работу. вы в суд подавали? обращение в трудовую инспекцию не прерывает срок исковой давности, не затягивайте

⚫  Имеет ли право бухгалтерия не давать расчетный лист?

 При выплате заработной платы работодатель обязан извещать в письменной форме каждого работника: 1) о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период; 2) о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том...

По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую...

⚫  6-НДФЛ. Заполнение 2 раздела

 А кто это вам сказал что дата выплаты зарплаты делается последней датой месяца. Дата выплаты зарплаты, это дата когда вы реально выплатили зарплату, а дата перечисления НДФЛ в бюджет следующий день после даты выплаты. "Дата фактического...

Посмотрите в начислении. Зайдите во вкладку НДФЛ. Там рядом с каждой фамилией будет дата Релиз новый вот-вот выйдет для ЗИК, поправят заполнение. Насколько успешно не знаю)))

⚫  сокращение и выходное пособие

 Естественно ЦЗ прав. Во-первых, есть ст. 140 ТК РФ, где четко сказано: "При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. " Во-вторых, есть ст. 178 ТК...

Такой "порядок" выплаты кодексом не предусмотрен, поэтому он - незаконен. Вам ОБЯЗАНЫ выплатить положенное ЗАКОНОМ выходное пособие за ДВА месяца СРЕДНЕЙ зарплаты - в последний день работы, одновременно с выдачей трудовой книжки....

⚫  Как грамотно уволить человека, если он взят с испытательным сроком.

 Если причин для увольнения нет, а очень хочется, то договаривайтесь с работником, например, об увольнении по соглашению сторон, но в этом случае придётся выплатить деньги дополнительные (помимо зарплаты и компенсации за неиспользованный...

ПАшол на в чом проблема Очень просто, с формулировкой типа "не подходит к должности" и т. п. Насколько я знаю объяснять ничего и не надо, на то он и испытательный срок. Просто сказать ему, что он вам не подходит. никак! только...

⚫  Помогите!!!!

 выплата заработной платы работникам является прямой обязанностью работодателя в соот. с действующим законодательством - ст. 142 ТК (Работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие...

пеня за каждый день просрочки. процент точно не помню. но это через суд Видимо объявят банкротом, обяжут продать активы и выплатить зарплату.

⚫  отработал три дня

 Если вы приняты официально на постоянную работу, с записью в трудовой, тогда да, придется отработать ещё две недели (на испытательном сроке - три дня) . Я советую вам отработать не менее 15 календарных дней, тогда к зарплате за...

за все конечно) не беспокойся) вообще должен получить за все отработанные дни Если отработаете две недели - то получите за две недели НО! Если вы не оформлены. вас свободно могут кинуть, а то ещё и должным сделать за кражу какую-то...

⚫  Как рассчитать денежную компенсацию в соответствии со статьей 236 ТК РФ

 Статья 236. При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной...

⚫  помогите разобраться с БЕСПРЕДЕЛОМ!!!!

 бред. работник уволился и ему выплатили компенсацию за неотгулянный отпуск, естественно, расчитав её пропроционально отработанному времени. за 2 мес. положено 4,66 календарных дня отпуска. а когда работник вновь принят к этому...

Это они вам должны платить за то, что вы не сходили в отпуск! Моему мужу при увольнении платили! Обратитесь в суд, так еще и моральный ущерб заплатят кристина права)

⚫  Сократили на работе

 1)выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за вами сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия) . 2)+зарплата за...

о сокращении должны предупреждать за 2 месяца Сейчас такие работодатели, что сколько даст, столько и возьмете. Даже то, что сокращают без предупреждения фактически говорит о том, что трудовым законодательством на работе у вас не пахнет...

⚫  Работодатель вдруг установил срок выполнения зарплаты в течение 3 дней. По частям. Прав ли он?

 Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы При выплате заработной платы работодатель обязан извещать в письменной форме каждого работника: 1) о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий...

выполнения или выплаты? выручки нет, так как упали доходы у людей.. сорри. людей вообще кидают с выплатой зарплаты....

⚫  Помогите пожалусто

 Закон приравнивает денежную компенсацию за молоко и лечебно-профилактическое питание с заработной платой и поэтому их невыплата в срок влечет за собой штрафные санкции. Административная ответственность предусмотрена ст. 5.27 КоАП РФ....

⚫  сокращение из отпуска по уходу за ребенком до 3 лет

 Увольнение "декретниц" в связи с ликвидацией филиала абсолютно законно, выходное поосбие должно быть начислено по среднему заработку до декрета, неиспользовано 26 к. д отпуска, за них обязаны выплатить компенсацию. Встанете на учет в ЦЗ...

Да, всвязи с закрытием офиса, работодатель имеет право уволить всех работников, в том числе и находящихся в отпуске по уходу за ребенком. Вы получите то что вам остались должны за отпуск. Насчет выходного пособия, не знаю. После...

⚫  можно через суд требовать выплаты зарплаты за полмесяца

 Вот эти статьи почитайте, при подаче иска с суд опирайтесь: Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы При выплате заработной платы работодатель обязан в письменной форме извещать каждого работника о составных частях...

Можно, хоть за один день :))) Можно, если работодатель не выдал или задерживает, имеете такое право. Можно. Если зарплата белая, то - более того - нужно. Если официально получаете в разы меньше, чем в действительности, то может...

⚫  уход в отпуск с последующим увольнением... Считаеться ли нахождение человека в отпуске в трудовой стаж?

 Нахождение в очередном отпуске входит в страховой стаж. А вот ответ по поводу увольнения По общему правилу ст. 127 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ) при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все...

считается. считается да считается не могу найти закон, но отпуск, выходные и праздничные дни учитываются в стаж Трудовой стаж считается со дня приема на работу вплоть до дня увольнения, независимо от того работал ты, или был в отпуске в...

⚫  Как уволиться по соглашению сторон с выплатой? И какая эта выплата может быть?

 Увольнение по соглашению сторон предполагает, что помимо обычных выплат (причитающейся зарплаты и компенсации за отпуск) Вы получаете еще и так называемые "отступные". Смысл соглашения в том, что оно должно быть выгодно для обеих сторон....

Зачем вам соглашение???? Уведомите об увольнении за 2 недели до выхода на работу Статья 77 ТК РФ устанавливает возможность расторжения договора по договоренности сторон. Если работодатель пойдет навстречу, то покинуть рабочее место можно...

⚫  подработка и отпуск

 В каждой организации начислят отпускные - схема расчета одинаковая - суммы отпускных зависят от суммы зарплаты

вы работаете на отдельных работах - на каждой работе рассчитают отдельно. Только не понял - что значит "совмещение должностей" ? Если организации разные - вы там внешний совместитель. А совмещение должностей - это внутренний совместитель...

⚫  Вопрос к юристам (кому не лень, прочитайте, помогите, пожалуйста)

 1. Срочно вызвать нотариуса и оформить доверенность на представительство в суде и прочих официальных органах 2. От имени больной срочно обратиться в гос. труд. инспекцию с жалобой 3. Так же срочно в суд - за признанием трудового договора...

быстро не получится. - надо найти коллег свидетелей что она там работала что бы они письменно подтвердили в какой период она работалаю с кем что конкретно делала и тд. - взять на себя дела через нотариуса - трудовую инспекцию - суд если...

⚫  Нужен грамотный ответ

 Статья 236. Материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска,...

в прокуратуру, и не тяните В трудовую инспекцию. А еще лучше в суд. Прокуратура уведомит, что послала ваше заявление в трудовую инспекцию... сначала напишите служебку, что так и так сложная ситуация с деньгами, а вы еще и задерживаете. и...

⚫  На какие компенсации можно рассчитывать, если начальник заставляет писать заявление по собственному желанию?

 Что значит заставляет? Сохраните смс, могут пригодиться при судебном разбирательстве. Если сокращают штатную единицу, то должны предупредить за 2 месяца и обосновать, ведь суд может признать и необоснованность сокращения и восстановить...

Напишите по собственному - и ничего кроме компенсации за отпуск вам больше не светит.. Есть пункт по соглашению сторон. Требуйте хотя бы двойное месячное жалованье. Иначе по сокращению им не хочется выплачивать в трехкратном размере. А...

⚫  подскажите, могут ли сократить моего брата с работы, который имеет инвалидность в результате производственной травмы?

 Говоря о сокращении, стоит отметить, что в этом вопросе группа инвалидности не имеет особого значения. При сокращении штатных работников, увольнение инвалидов производится в обычном порядке. По 261-й статье Трудового Кодекса РФ...

Ну дык это же Россия. сокращают не человека, а должность. все могут...

⚫  Подскажите пожалуйста.

 отпускные считаются так, как это прописано в ст. 139 ТК РФ: Средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется за последние 12 календарных месяцев путем деления суммы начисленной...

что?

⚫  Отпускные. Их могут дать до зарплаты, которая лишь раз в месяц, если нужно сотруднику? Или только с зарплатой выдают?

 Отпускные по Вашему заявлению могут выплатить в день выплаты зарплат месяца, предшествующего отпуску. Но, если за прошлый месяц зарплата уже была, а Вы сообразили, что хотите в отпуск, только сейчас, то придётся ждать. Чисто теоретически...

за день до отпуска должны выдать Согласно статьи 136 ТК РФ "Оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала. " Иначе - уже нарушение Отпускные начисляются и выдаются за 3дня перед отпуском. Это по ТК.

⚫  компенсация за неиспользованній отпуск, на протяжении какого времени к бюджетной организации может обращаться наследник

 По общему правилу наследник обращается с заявлением о принятии наследства в течение 6 месяцев со дня смерти наследодателя. В наследственное имущество включается все - в т ом числе и заработная плата и компенсация за неиспользованный...

⚫  Увольнение по сокращению штата или численности

 Лазеек нет. Ваш режим налогооблажения роли не играет. Предупреждаете работника за 2 месяца о сокращении, оповещаете Центр занятости населения (ЦЗН) тоже за 2 месяца. При увольнении работник получает зарплату + компенсацию за...

По закону предупреждаете за 2 мес. до сокращения работника, и центр занятости. Выплачиваете единовременное пособие в размере среднего заработка. И затем, если работник встает на учет в цент занятости в течение 2-х недель после сокращения...

⚫  Как расчитываются отпускные? Обязаны ли выдавать квитки о начисленной зарплате?

 1. Средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется за последние 12 календарных месяцев путем деления суммы начисленной заработной платы на 12 и на 29,4 (среднемесячное число...

Обязанны. Конечно обязаны обязаны.

⚫  при увольнении не выплачены деньги

 Согласно ст. 84.1 и ст. 140 ТК РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан произвести с работником расчет. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего...

Инспекция по труду или прокуратура - лекарства от тупых работодателей! А если вспомните еще что -нибудь, то любая инспекция вам в помощь! И вообще так работодателей надо давить всякими проверками, чтобы он перестал быть работодателем -...

⚫  Обязан ли работодатель, при увольнении работника по собственному желанию, оплатить ему неиспользуемый ежегодный отпуск?

 день увольнения работнику должна быть выплачена денежная компенсация за все неиспользованные отпуска (ст. ст. 127, 140 Трудового кодекса РФ) . Сумма компенсации рассчитывается по следующей формуле (п. 9 Положения об особенностях порядка...

компенсация за неиспользованный отпуск-кто оплачивает, кто нет. а вообще обязан да обязан нет, через пол года работник может взять отпуск по желанию работодателя, вот если б он год проработал - тогда другое дело! Если в трудовом договоре...

⚫  мою сестру уволили не выплатив зарплату и компенсацию за отпуск

 Обращаться надо в суд. До суда необходимо сделать следующее: на имя руководителя предприятия написать претензию, в которой изложить ситуацию и свои требования ( с какого времени поступила на работу, сколько проработала, за что уволена и...

Обращайтесь с иском в суд. Это нарушение трудового законодательства. Необходимо обратиться к мировому судье ! Можете в прокуратуру. Можете в комиссию по труду жаловаться. Прокатывает. в трудовую инспекцию, адрес не помню, позвони в 09, с...

⚫  Алименты с какой суммы берутся? Отпускные входят? или только с зарплаты?

 Абсолютно со всех доходов! В том числе и с отпускных, и больничных, и всякого рода премиальных.

С любого дохода. Даже если квартиру продашь, придётся делиться. Алименты берутся со всех видов начислений, в том числе и отпускные. Алименты берутся со всех видов дохода. Со ВСЕХ доходов. А платить, видно, очень не хочется. Иначе такой...

⚫  Как рассчитывают работников при ликвидации учреждения?

 при ликвидации учреждения работника увольняют в соответствии с п. 1 ст. 81 ТК. Договор считается расторгнутым по инициативе работодателя, следовательно всё выплачивает работодатель. Выплачивается зарплата за отработанное время,...

⚫  Начисление отпускных. Вопрос внутри.

 Расчет среднего заработка работника независимо от режима его работы производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение...

Отпуск без сохранения з/п на срок в один месяц противоречит ТК, насколько я помню. Отпуск предоставляется за фактически отработанное время. Если коротко и очень схематично, то 24 отпускных дня разделить на 12 месяцев в году и умножить на...

⚫  Если з/плата это оклад плюс ежемесячная премия, при сокращении выплатят 3 оклада или с учетом премии?

 При увольнении вместе с зарплатой и компенсацией за неиспользованный отпуск выплачивается выходное пособие в размере ОДНОГО СРЕДНЕГО ЗАРАБОТКА. При расчете среднего заработка учитываются и оклад, и ежемесячная премия. Этот первый средний...

Хоть бы оклад заплатили, какая там премия. выплатят три оклада.... и то не сразу.... премии при сокращении не положены.. . хотя смотря какая у вас организация... . это будет чисто красивый жест если вам выплатят еще и премиальные......

⚫  Какой размер компенсации должен выплатить работодатель в связи с сокращением числиности работников(за два месяца или за

 В день увольнения выплачивается: - неполученная ко дню увольнения зарплата; - компенсация за неиспользованный отпуск - 1 среднемесячный заработок (выходное пособие) . Это пособие одновременно является и сохраняемая средняя заработная...

да вроде никакой компенс, если только в связи с ликвидацией организации-3 оклада или

⚫  трудовые отношения или где аванс? помогите юристы, бухгалтеры,кадровики. см. внутри

 Аванс выдается в текущем месяце, 16 февраля он дал вам аванс за февраль, 12 марта он выдает вам подсчет-то есть за февраль он с вами рассчитался. За март он вам должен 25000, эту сумму он должен вам выплатить 7 апреля, а так как вы...

Что-то непонятно: почему работодатель? Бухгалтер-то, есть? Спросите у него, ЧТО начислено за каждый месяц? ! Должны показать начисления ежемесячные... Точно, он Вам начисляет 25,0 тыс. руб, а не 12,5,т. р.... Если начислено правильно-...

⚫  Вынуждают написать заявление по собственному, что делать..

 Никаких заявлений не писать! Это однозначно. Если характера хватит. Что должен сделать работодатель, писать не стану, не о нем речь. Если он все изменения оформит правильно, то мужа должны сократить, предупредив его об этом за два месяца...

Ни в коем случае. Никаких заявлений. Советую написать жалобу в прокуратуру и госинспекцию по труду. в силу положений ст. 4, 22, 60, 72, 73 тк рф: принудительный труд запрещен; запрещается требовать от работника выполнения работы,...

⚫  не выплата денег при увольнении

 Все Ваши беды от того, что не пишите заявлений в двух экз. и не получаете на них отметку в получении, т. е. не регистрируете. Наверняка Ваши проблемы с работодателем начались раньше и именно поэтому нужно было свой больничный лист не...

ну если в прокуратуру, то это уже будет уголовная ответственность.... А в суд можете подать гражданский иск... Непонятно, трудовая тоже не на руках, если нет по письменному заявление должны отдать в течение 3 дней. А лучше сразу в суд, с...

⚫  Расчет после ревизии...

 "... на сколько мне известно расчет должны произвести в день послед. рабочего дня... " Всё верно, в порядке ст. 84.1 ТК РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним...

В такой ситуации необходимо: - настраиваться на "только белую зарплату с вычетом её части за что-нибудь". - не расстраиваться и понять, что это обычная и очень распространенная ситуация, когда зарплата серая. - позволить себе чего-нибудь...

⚫  Не использовала отпуск, хочу получить компенсацию, как это сделать?

 

помолиться в церкви, может бог даст в бухгалтерию с заявлением написать заявление. Но вообще работодатель вправе отказать и отправить в отпуск Никак Только при увольнении, его компенсируют- по закону. Некоторые работодатели при...

⚫  задача

 В соответствии с п. 5 Положения об особенностях направления работников в служебные командировки, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 13.10.2008 N 749, оплата труда работника в случае привлечения его к работе в выходные или...

⚫  подскажите пожалуста)

 Только зарплата и компенсация за неиспользованный отпуск.

если есть неиспользованный отпуск, то его выплачивают вместе с окончательным расчётом

⚫  Если вас сократили, как прав. писать заявление и что можно в последствии требовать от предпр-тия в качестве компенсации?

 Заявление писать не надо. Все документы предоставляет отдел кадров. Вам только поставить свою подпись в ряде документов и пройти обходной. В день сокращения Вам должны выплатить компенсацию за не использованный отпуск, зарплату,...

Ст. 81 ТК РФ дает все разъяснения. Так получилось, что сократили с женой (работали вместе) с 01.10.08г. Работадатель платил средний заработок из расчета последних 12 месяцев октябрь, ноябрь и еще и декабрь, т. е. три месяца. Третий месяц...

⚫  За какой промежуток времени , дается расчет при увольнении ?

 в день увольнения выдается трудовая книжка и выплачивается зарплата за фактически отработанное время до дня увольнеия время и компенсация за неиспользованный отпуск, если таковой имеется.

В день увольнения - вместе с трудовой.

⚫  Добрый день! У меня хорошая белая зарплата, но работать стало невыносимо из-за отношений в коллективе. см. внутри вопрос

 чтобы уволиться по соглашению сторон необходимо чтобы и работодатель и работник были на это согласны. если вы работать не хотите, то всегда можете уволится по собственному желанию, обязать работодателя уволить вас "по соглашению" вы ни...

Ды вы что бросать хорошую работу из-за одного-двух гадов? Ни за что. Поищите в интернете - я когда то видела там советы дельные психолога как укрощать таких склочниц которые весь коллектив заводят. Боритесь. Удачи вам. И верных...

⚫  Есть ли закон не позволяющий работодателю выплачивать зарплату около 20го числа следующего месяца?

 ТК РФ ст. 136: Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. Для отдельных категорий работников федеральным...

Нет такого закона нет. Выплату заработной платы регулирует Трудовой кодекс РФ, в соответствии с ним, заработная плата должна выплачиваться не реже чем 2 раза в месяц. А в какие дни она выплачивается решает работодатель своими внутренними...

⚫  Уважаемые бухгалтера помогите с задачей! внутри задача.ОЧЕНЬ НУЖДАЮСЬ В ВАШЕЙ ПОМОЩИ!!!!

 воспользуйтесь следующей методикой: Сумма отпускных рассчитывается путем умножения среднего дневного заработка на число календарных дней отпуска, подлежащих оплате. Сумму отпускных можно рассчитать по формуле: От = Д / (Кг - П) х Кот;...

⚫  Как считается расчёт с работы - при увольнении?

 

Воспользуйтесь бесплатной консультацией специалиста онлайн. Задать вопрос по заработку за месяц перед увольнением + компенсация за неиспользованный отпуск из расчета 2.3 дня за каждый реально отработанный месяц по отработанным дням +...

⚫  увольняют с работы за сколько дней работодатель должен предупредить?

 во первых, основания для расторжения трудового договора по инициативе работодателя предусмотрены статьей 81 Трудового кодекса РФ. Пункт 1 части 1 статьи 81 предусматривает возможность расторжения трудового договора с работником в связи с...

за 2 месяца Если Работодатель увольняет Вас по собственной инициативе (но это может быть только сокращение штатов и ликвидация, других оснований закон не предусматривает) , то предупредить должен за 2 месяца, потом выплатить выходное...

⚫  Сокращение на работе

 Странно, что крупная компания такой ерундой занимается. По собственному желанию не подписывайте. Все переговоры записывайте на диктофон. Сейчас в каждом телефоне есть. В поисковике напишите "онлайнинспекция. рф". там можно найти много...

Думаю, вас специально хотят вынудить написать по собственному желанию именно из-за того, что вам, как сокращенному, положены определенные льготы и бонусы. Советую не только не поддаваться, но и прочитать, на что вы имеете право при...

⚫  Можно ли выдать расчет сотруднику начиными при увольнении по собственному желанию, ранее зп платилась на карту

 

ограничений на выплату наличными НЕТ. Наоборот, это к выплате на карту должно быть заявление. После подписания приказа об увольнении (и его ознакомлении письменном работника) или соглашения сторон, производите расчет причитающейся з/п и...

⚫  Добрый день! Вопрос по сокращению

 При увольнении по сокращению работникам положены определенные выплаты. Прежде всего, это выходное пособие в размере среднего месячного заработка. Кроме этого, за сокращенными работниками сохраняется средний заработок на период...

компенсация если есть неиспользованные дни отпуска компенсация в размере средней зп) но не везде так делают, могут просто выжить или заставить уйти сократив зарплату или создать условия невыносимые, или выискивать ошибки там где нет.

⚫  Имеет ли постановление прокуратуры срок действия? Если да, то что делать по истечении этого срока? Подробности внутри

 В случае увольнения работника по собственному желанию ему выплачивается заработная плата за фактически отработанное время и компенсация неиспользованного отпуска. выходное пособие в данном случае не выплачивается. Представление,...

На РЕН-ТВ есть передача Павла Астахова по правовым вопросам.. . Сайт КабанТВ, там есть архив в том числе и этой передачи, где посмотрите в титрах реквизиты и телефоны.. . Думаю, что они помогут в решении Вашей проблемы.

⚫  Про сокращение штата работников.

 1)вас за 2 месяца до увольнения уведомляет работодатель, т. е. начальство, лично вас, Ирина Ивановна, а не всех работников вообще, под роспись (ст. 81, 180 ТК РФ) 2)пособие выплачивается так: за первый месяц сразу в день увольнения...

Организация кроме работников обязательно должна уведомить Службу занятости населения, лучше это сделать заказным письмом с уведомлением. При увольнении работник получает выходное пособие в размере 1 среднего заработка. Далее он должен в...

⚫  Работала 7 мес. официально,но договор не дали. Не выплатили компенсацию за отпуск, Как вернуть деньги?!

 То, что у Вас не было письменной формы трудового договора это не проблема. Об этом говорится в ст. 67 ТК РФ: «Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по...

Обратитесь либо в прокуратуру, либо в Гоударственную трудовую инспекцию в соответствии с положениями статьи 352 ТК РФ: каждый имеет право защищать свои права всеми способами, не запрещенными законом; основными способами защиты трудовых...

⚫  учебный отпуск

 В табеле учета рабочего времени не может одновременно стоять и учебный отпуск и явка! Поэтому вы или работаете на своем месте, а администрация отпускает вас на экзамены и в табеле ставит явку. Или вы оформляете отпуск и ходите на работу...

В вашем случае лучше его вообще не оформлять. Договоритесь об этом с работодателем. А не легче и лучше -просто взять оплачиваемый учебный отпуск и не появляться на работе в это время???? Оплачиваемый учебный отпуск предоставляется...

⚫  Выплата отпускных.

 Работодатель обязан выплатить отпускные сотруднику не позднее чем за три дня до начала отпуска (статья 136 Трудового кодекса) . Причем это никак не зависит от продолжительности отпуска и причин, по которым он взят. Такие разъяснения на «...

выдать отпускные работодатель должен за три дня до Вашего выхода в отпуск. Д. П. Трудовая инспекция Ваш лучший друг, если захочет. Согласно ст. 136 ТК РФ оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала.

⚫  всем доброго дня!нужна Ваша помощь и совет...

 Я бы Вам посоветовал на месте обратиться к адвокату или человеку, который разберется в том, что у Вас там происходит (ликвидация, сокращение штата) , а также с просьбой представлять интересы Вашей мамы в суде. Сейчас обосную, почему не...

Гос инспекция труда. трудовая комиссия, инспекция по охране труда. если её сокращают от этом должны были уведомить в письменном виде за 1 мес, предложить возможное место работы, и обязаны 3 месяца платить зарплату. В прокуратуру и в суд,...

⚫  Пособие до 1,5лет

 Сначала надо определить причину такой переплаты . Ведь частью 4 статьи 15 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному...

⚫  как написать заявление на отпуск с последующим увольнением?

 <img src="//content-23.foto.my.mail.ru/mail/gizzmi72/_answers/i-2957.jpg"> Право на ежегодный оплачиваемый отпуск может быть реализовано не только в период работы, но и при увольнении. О том, как работник может реализовать право на...

Вот примерно так. Прямо так и писать: Генеральному директору ООО "Ромашка" Иванову И. И. ЗАЯВЛЕНИЕ Прошу предоставить очередной ежегодный оплачиваемый отпуск с __ по _ с последующим увольнением. _ /ФИО/ дата Вам необходимо написать два...

⚫  если я ухожу в отпуск, то мне должны выплатить зарплату плюс отпускные?

 В соответствии с требованиями ст. 136 ТК РФ оплата отпуска должна быть произведена не позднее чем за три дня до его начала. Следует обратить внимание, что речь здесь идет только о выплате отпускных. Требования выплатить вместе с...

Да именно так! В принципе ДА! Но, где как! Вообще то так, но тока если отпуск оплачиваемый Конечно, а как же вы отдыхать-то будете?! зп за отработанный месяц и отпускные Да и обязаны, только когда выйдете из отпуска еще месяц будете...

⚫  Как расчитывается средняя з.п. в 2011 году?

 Постановление Правительства РФ от 24 декабря 2007 г. N 922 "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы" 4. Расчет среднего заработка работника независимо от режима его работы производится исходя из фактически начисленной...

С 1 января 2011 года при определении средней дневной зарплаты (не зависомо от графика работы) берётся период в 24 месяца, за вычетом дней нетрудоспособности и отпуска. То есть суммированная зарплата за 24 предыдущих месяца за минусом...

⚫  Раскройте пожалуйста понятия "Верхновники это-..." и еще что такое "Регент - это ..."

 ... Верховники- - это члены Верховного тайного совета в России (1726-30). 8 (19) февраля 1726 г. указом Екатерины I был учреждён Верховный тайный совет — высший совещательный орган при императрице, ведавший основными государственными...

⚫  А вот скажите а кто нибуть работал так. Ну там месяц работали и в конце тока заплатили

 

Без аванса чтоли? Прикинь, на всех работах так. Платят после отработанных дней. Так сейчас везде... хотя еще бывают предприятия (фирмы ), где платят аванс... последние 3 года я работала без аванса... зарплата четко 1 числа каждого месяца...

⚫  Должны ли мне выплатить компенсацию за отпуск?

 ни больничный, ни учебный отпуск, ни отпуск без содержения менее 14 дней ни как не уменьшают очередной отпуск. за период с 06.06.2011 по 17.04.2012 положено 23,3 календарных дня отпуска, за эти дни при увольнении обязаны выплатить...

да где то около 35т. р. а лучше загляни в тк рф Не знаю как у Вас в РФ, но у нас нет ученического отпуска, т. е работники берут или свой отпуск, или без содержания, так вот, что я имею ввиду что вы брали, и по закону на каждые 7 или 10...

⚫  Подскажите всю систему увольнения человека по п. 1 ст. 40 КЗоТ

 1)собрание учредителей принимает решение о ликвидации 2)работникам высылаются или раздаются под роспись уведомления: иван иванович, вы будете уволены в связи с ликвидацией организации 14 февраля 2010 года. 3)в последний рабочий день 14...

Ст. 40 Коллективный договор и соглашения. сейчас действует Трудовой кодекс РФ Если вы из России, то КЗоТ давно не действует Если из Украины, то ищите свой закон В с какой планеты или страны ???КзоТ в РФ умер в 2002 году, похороны были 1...

⚫  Почему в Польше собираются сокращать пенсионный возраст а россиянам-повышать?

 значит полякам есть из чего платить своим пенсионерам а у нас нет денег вот и надо срочно поднять возраст, с расчета на 120 лет можно поднять до 90 лет!)) помним как Медведев сказал-денег нет но вы держитесь... кстати он решил...

слово СОБИРАЮТСЯ оно само за себя говорит в обоих случаях насмешил. Еще раскажи как в Румынии бесплатно жилье раздают:) На рабов из Незалэжной уповают... Клубнику в этом году хорошо собирали... Потому что в Польше у кого хер больше тот и...

⚫  Алименты... дети от второго брака остаются без средств

 

Муж подаёт исковое заявление в суд на пересмотр размера алиментов, указывая свои семейные причины (кол-во детей, неработающая жена). Чтобы требовать алименты, не обязательно быть в разводе. Подайте тоже заявление в суд, типа апелляции, и...

⚫  Стабильный заработок, но маленький и нестабильный, но большой? В семье какую растасовку вы предпочли бы у мужа и жены?

 на небольшой стабильный заработок жены можно жить, а нестабильный большой заработок мужа тратить на крупные покупки и вложения.

Пусть будет стабильный там, хде бОльший доход..) а ругаться будут всЕ... вЕчно!..) Всё меняется в жизни, а тем более в нашей стране ничего нет стабильного. Радуйтесь тому что есть, деньги общие, семейные, чего ругатся то То густо то...

⚫  Если у супругов в браке равные права и обязанности, почему когда жена беременна и в декрете, работает только мужчина,

 В семье у женщин прав сейчас гораздо больше. У мужчин - обязанностей.

стань депутатом, вноси поправки в действующее законодательство и ни в коем случае не женись, тебя точно обворуют Если примут закон о возможности пребывания ребенка после развода 50% времени у матери и 50 у отца, то проблема алиментов...

⚫  скажите, вычитается ли больничный с зарплаты?

 А как же...

Вычитается. Но там зависит от стажа. Точнее не скажу. это зависит от того, сколько вы отработали Наташа, тут все просто, при налоговой оптимизации ставка равна премии. Если ты профилонила больше 14 дней, премию не начислят, будет только...

⚫  Да уж... Вот в старой школе у сына была форма своя ., покупали за 5000 р. Решила отдать людям просто так...

 Делаю. И самое первое правило в этом деле для меня, это не ждать ничего от людей и даже простого "спасибо". Я такой человек, я не могу пройти мимо больного котёнка, не могу хладнокровно относиться к чужой беде, за добро всегда отплачу...

нет ненаказанного добра Делаю.. Грабли это вообще мой любимый предмет)) у меня куча брюк с бирками прям старшему малы отдала строителю у него сын моего младше и вот реально спасибо что забрал... бесят эти залежи шмоток Есть категория...

⚫  Жена требует денег. Подробно в описании

 

Это еще дети у Вас денег не просят... А что же будет, когда они народятся?... Страшно даже представить! как Вы будете у своих детей водителем работать и за это деньги с них вымогать,.. почку продай, но жыне деньги дай!))) слезливая...

⚫  Они плачутся в России плохо живут, другие нарадоваться не могут, какое же состояние дел в реальности?

 Вот такое и в реальности, одни хорошо живут, другие не очень и главное все в кучи, отдельные поселки и районы городов для богатых и для бедных стали формироваться относительно недавно, поэтому поводов для зависти много)

бога нет! если бы он был то наказал бы всех едросов мракобесов состояние в реале печальное.. а радуются сечины и путинские шестёрки Хамон не всегда в доме, пармезан заканчивается, "Спартак" сегодня - одна Надежда на улучшение настроения....

⚫  «Диверсия 666» - Где найти, чтоб вступить (подготовленно куда и как отступить), в церковное объединение, общины-церкви?

 

а при СССР была диверсия портвейн 777, вот это да...! Психиатрическая больница № 3 им. В. А. Гиляровского 107076, ул. Матросская Тишина, д. 20 268-08-66, 268-04-55 http://www.mosgorzdrav.ru/pb3 Городская клиническая психиатрическая...

⚫  Переживаю, что мы недостаточно зарабатываем, чтобы позволить себе иметь ребенка... (дальше)

 Вы никогда не будете достаточно богаты, что бы позволить себе содержать ребенка на том уровне, на котором вы хотите. Но: ребенку не нужно то, о чем вы думаете, что оно ему надо. Где то посередине между вашими представлениями и...

Стоит, конечно. От этого же ваш доход немедленно увеличится...) после 45 года многие не могли себе многогго позволить- но ведь рожали и воспитывали - не ищите отмазки Тебе не х делать, мы втроём на 10 тыс. живём, а вам 70 мало... Что же...

⚫  Подскажите пожалуйста что делать. Уволился с работы по собственному желанию, а зарплату до сих пор не заплати

 Госинспекция по труду и прокуратура вам в помощь (они более оперативно реагируют) . К заявлению в прокуратуру приложите копию копии справки (там ведь есть отметка о приеме справки) . А что за корешок? Из вуза? Можете попросить выдать Вам...

ну вас облопошили=) А не получится с трудовой инспекцией, то обращайтесь в суд. По трудовым спорам пошлина, насколько помню, не уплачивается. Интересно дело здесь на сайте: за ответ "ну вас облапошили" - он не удаляется модераторами. А...

⚫  Увольняют за прогулы, должны ли выплачивать какую-то компенсацию, потому что они настаивают просто вернуть ТК пустую

 Рассчитать должны, как положено.. . зарплата за отработанные дни и компенсация за неиспользованные дни отпуска)))

За прогулы Вы получите только голый тариф - без премии!!)) Смеёшься! ? Компенсацию за прогул... Пусть докажут.

⚫  Облагается и НДФЛ и взносами выходное пособие при увольнении по соглашению сторон?

 

да При таком увольнение выплачивается не выходное пособие, а компенсация за неиспользованный отпуск. И то, при условии, что есть дни неиспользованного отпуска. Поэтому да, такая выплата облагается полностью и НДФЛ, и страховыми взносами....

⚫  Скажите пожалуйста про родовые!!!

 Выплата по родам = 12 405 фиксированная сумма, отпуск по уходу за ребенком зависит от зарплаты (40% от отклада) но максиму 14 600, если он прописан в особой (типа Чернобыльской) зоне то 29 200 (двойной размер) , ЭТО ВСЕ. Вы, наверное,...

на сколько я знаю они зависят от заработка, вполне может быть если пособие при рождении которое от государства положено, то там 12 405р. предоставляется, а если от организации соцпомощь, то все возможно а как она оформила на мужа? ему...

⚫  Вопрос о расчете при увольнении по соглашению сторон с двумя ср. мес. окладами (внутри)

 Если Вы уволены по ст. 77 п. 1 соглашение сторон, то Вам положены следующие выплаты: 1. Не полученная на момент увольнения заработная плата; 2. Компенсация за неиспользованный отпуск: Расчетным периодом являются 12 месяцев,...

⚫  Семейный бюджет-это когда двое работают ?

 Если не будешь часть ему оставлять чтобы он тебе или детям подарки делал, на хобби тратил... То его это рано или поздно зае. ет

Нет, не правильно. Или все общее или это не семья. А ему значит вообще деньги не нужны. Ещё наверное свои деньги на шмотки тратите. семейный бюджет - это общий план расходов и доходов семьи, куда входят з\п всех ее членов. А даоьше общая...

⚫  Откладываете нз с зарплаты?

 Стараюсь. Договорились с мужем, что аванс кладем на карточку. просто столкнулись с тем, что когда ломается бытовая техника, ремонт надо сделать и т. д., начинается лихорадочный поиск денег (ладно, ремонт можно отложить. А если вдруг...

когда есть что отложить Нет, всю кладу. стараемся откладывать путин с медведевым отжимают по полной, последний год не откладываю было бы что откладывать.. раньше получалось, сейчас нет. Да Откладывать?" Не смешите мои подковы!",как...

⚫  сколько по вашему мнению допустимо тратить на путешествие (1 поездка) и выше какой суммы тратить на путешествие идиотизм

 Всё зависит от того, что это за путешествия. Для меня нормальными тратами на отпуск в году кажутся траты в размере дохода семьи за полтора-два месяца. Это как раз те деньги, которые можно безболезненно в течение года отложить, не залезая...

сколько не жалко Рублей сто на маршрутки Не надо скупиться 1-1.5 месячных дохода на одну поездку на 1 человека. Сверх этого - не идиотизм, а личное дело каждого, но мной будет не понято. «кому суп жидкий, а кому жемчуг мелкий» говорится...