как расчитать компенсации суммы за вынужденный прогул

⚫  11 месяцев работы. 4 мес- вынужденный прогул. Как рассчитать размер компенсации? а отпускные за весь период? ЗАПУТАЛАСЬ!!!


 Время вынужденного прогула учитывается в стаж дающий право на отпуск (ст. 121 ТК РФ) . В вашем случае, при определении количества дней неиспользованного отпуска, за которые нужно выплатить компенсацию, суммируете отработанное время с...

Самый распространённый способ - нажать в учетной системе кнопку "рассчитать" и дрожащим голосом молиться, что бы ни кто не заметил ошибок. Если начнут бить п оголове, сразу спирать на программу и давить на то, что программисты специально...

⚫  как исчислить средний дневной заработок для компенсации вынужденного прогула в связи с незаконным увольнением?


 Я рассчитывала таким образом : в ХЛ составила таблицу | период | фактически отработанных | начислено | времени | дней в расчетном периоде | с 10.0510 по 31мая--- 16 -----9396 руб июнь ---21-- 10843 руб июль ---23-- 11000 руб август ---20...

Этот вопрос лучше задавать бухгалтерам, а не юристам по трудовому праву. Другой раздел сайта. Или любому знакомому бухгалтеру позвонить. общую сумму дохода делим на число проработанных месяцев затем еще делим на : 29,4 есть правила...

⚫  Если работник ошибся в расчете вынужденного прогула-суд сам исправит расчет компенсации? или откажет в удовлетворении?


 Работник-истец не должен ничего считать. Он предоставляет только данные для расчета: справку 2-НДФЛ (если есть в его распоряжении) и даты вынужденного прогула с _ по. Например, "Прошу взыскать с ответчика средний заработок за время...

Исправит Сам исправит. Лучше подготовить к судебному заседанию новый расчёт и ходатайствовать о его приобщении к материалам дела. По сути суд ссылается на уже имеющиеся в деле расчёты и судья не обязан исправлять Ваши ошибки, какой...

⚫  Компенсацию вынужденного прогула рассчитывают в календарных или рабочих днях?


 из рабочих..

В рабочих днях. Это компенсацию за отпуск - в календарных. Компенсацию за вынужденный прогул расчитывают исходя из количества тех рабочих дней, которые работник вынужденно прогулял рабочих днях В рабочиз, но ести Ваше подразделение...

⚫  Не могу найти шаблон заявления об изменении исковых требованиях,расчитать сумму расчета за вынужденный прогул


 требования в суд должны быть: ПРОШУ: 1)восстановить меня на работе в судебном порядке 2)взыскать с ответчика компенсацию за всё время вынужденного прогула, согласно ст. 234 ТК РФ (точную сумму указать не могу - ответчик не даёт документы...



⚫  Входят ли выплаты по решению суда за вынужденный прогул в расчет среднего заработка?


 

Да, включается. НЕ включается. Эта выплата уже рассчитана "по среднему"! Да, входит. Т. к. это его заработок за время вынужденного прогула ((((

⚫  как расчитать компенсацию при увольнении за время вынужденного прогула (не допустили до работы)


 В суде, в прокуратуре и в трудовой инспекции одновременно



⚫  Как правильно предоставить суду расчет вынужденого прогула. Желательно формулу


 Формула расчета: Сумма всех фактических выплат за последние 12 месяцев / количество календарных дней (привильнее рабочих, но так нагляднее) = средний заработок за 1 календарный день. Полученную цифру умножаете на количество календарных...

Желательно на отдельном листе и как можно приметивнее. Чем приметивнее тем понятнее суду. Ответчик может не согласиться с расчётом и предъявить свой. поэтому и нужно сделать расчёт наглядным для суда. Ведь обращаю Ваше внимание . что...

⚫  Рассчитывают и начисляются ли отпускные при взыскании вынужденных прогулов?


 Согласно ст. 121 ТК РФ в стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, включаются: время вынужденного прогула при незаконном увольнении или отстранении от работы и последующем восстановлении на прежней работе. Т. е...



⚫  Директор не хочет увольнять,не даёт даже бланк заявления(работаю по трудовому договору) Как быстро я имею права уволитьс


 все делается просто, если по ТК РФ. если заявление, написанное от руки на простом листе бумаги (бумага то дома есть?) секретарь директора под роспись не берет (резолюция директора при этом не нужна). то отправляйте заказным письмом по...

2 недели. Заявление пишется от руки на чём хотите. Приди пьяной на работу, уволят сразу и без отработки . увольнение по собственному желанию. Бланк не нужен!!!! за 2 недели напиши заявление, и!!!! отнеси в отдел "персоонала", как сейчас...

⚫  Увольняется восстановленный работник. В полный расчет входит компенсация за вынужденный прогул, моральный вред (по суду)?


 

Если работодателем не произведены все выплаты, согласно постановлению суда, то да. Если же его восстановили, выплатили полагающиеся суммы, а работник написал заявление об увольнении по собственному желанию, то выплата производится за...

⚫  Как подать иск в суд на бывшего работодателя?


 Прежде чем подавать иск, вы должны знать о сроках исковой давности. По спорам об увольнении он равен одному месяцу с того момента, когда вам выдали трудовую книжку либо копию приказа об увольнении. По всем остальным спорам срок - три...

вы официально были трудоустроены? зарплата белая была? Есть смысл почитать на форумах http://forum.ozpp.ru/archive/index.php/t-85187.html при таких обстоятельствах взыскать что-либо очень тяжело. если очень хочется найди толкового...

⚫  исковое заявление об установлении факта трудовых отношений


 ч бы сделала иначе - заявила требование о признании трудового договора заключенным в соответствии ТК РФ и по аналогии потребовала бы зарплаты специалиста аналогичного уровня

ключ от клиент банка должен находиться в сейфе организации, вынос с организации ключа от клиент банка приравнивается к краже печати и попытке кражи денег со счета, т. е. развернут дело. Бумаги без подписей руководителя ничего не...

⚫  В скольки дневный срок мне должны выплатить расчет после увольнения???


 в силу положений статей 84.1, 140 тк рф, в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести расчет. . вправе требовать компенсацию за каждый день вынужденного прогула. . а может так...

По ГЗОТу в тот же день, это работодатель косячит в 3х дн. ты можешь не получать трудовую до вычи расчета и потребовать компенсацию за задержку при увольнении - расчет в день увольнения. однако, если Вы не работали в день увольнения -...

⚫  помогите решить задачу или укажите ссылки на статьи трудового кодекса


 1. выходное пособие при увольнении по сокращению штатов составляет сумму в размере среднего заработка работника за 1 месяц - в соответствии со ст. 178 ТК РФ. 2. в соотвесттвии со ст. 394 ТК суд должен рассмотреть вопрос о выплате ему...

Решение суда в части невыплаты средней зарплаты ПРАВОМЕРНО, т. к. при "сокращении штатов" ему было выплачено выходное пособие за 2 месяца.

⚫  Полагается ли незаконноуволенному и воссстановленному работнику оплата за вынужденный прогул?


 да пологается. В статье 234 ТК РФ говорится о возмещении работнику материального ущерба, причиненного в результате незаконного лишения его возможности трудиться, в ст. 391 ТК РФ - об оплате за время вынужденного прогула, в ст. 394 ТК РФ...

Естественно. Суд должен в решении о восстановлении указать о взыскании и в каком размере - среднего заработка за фактическое время прогула, но не более, чем за 3 мес. На основании решения суда. Размер средней заработной платы. С даты...

⚫  подскажите пожалуйста, бывший муж не платит алименты


 

Заставят, или на поселок поедет... сейчас по закону если человек официально не работает то ему считают 25% от среднего прожиточного минимума, в прошлом году было 8000р. т. е. приставы могут насчитать не плохой долг и там не скажешь, что...

⚫  почему минимальное пособие по безработице 495 руб и кто его вообще рассчитывает?


 Потому, что пенсии в РФ в 55 раз меньше, чем у граждан Швейцарии. Нам дорого обходится "величие России".

А это для того, что бы люди работали Откуда такая цифра? 850 руб какое нафиг пособие! реально, список предложений работы - больше, чем ищущих ))) Я бы вообще принудительные работы ввел для тех, кто дольше 3 месяцев стоит на бирже. Пи$дуй...

⚫  в течение 3 месяцев не платили белую зарплату. ЧтО ДЕЛАтЬ? если срок давности?


 

иди в чиновники, получай черную дорога в трудовую инспекцию заявление работодателю о приостановке работы вплоть до полного погашения задолженности, жалобу в гос. труд. инспекцию и исковое заявление в суд пишите заявление (в двух...

⚫  Не отдают трудовую книжку и зарплату.


 

Только прокуратура. Работодатель как огня боится прокуратуры. А это единственный выход. для этого существуют юристы которые в этом шарят. тебе туда а не в интернет Подложи бомбу и позвони им, что всё подготовлено ко взрыву - сразу всё...

⚫  Суд по трудовым спорам


 Вам повезло, что до истечения срока предупреждения об увольнении, стоящем в Вашем заявлении об увольнении 05.08, у Вас на руках есть листок временной нетрудоспособности от 04.08. Дата выхода на работу в нем, надеюсь, 16.08 (или хотя бы...

Вы с ними по свински и они так же с вами.... у тебя прогулы В соответствии с тк рф и иными нпа рф трудовая книжка это собственность работника в независимости сколько и что вы должны или не должны работодателю. в коайнем случае вышлют по...

⚫  дала в долг большую сумму денег. теперь эти люди не отвечают не на смс не не телефонные звонки. рас мошенники


 Обращаться в суд

ОБРАТИТЕСЬ В ПОЛИЦИЮ ЕСЛИ РАСПИСКА ДЕЙСТВИТЕЛЬНА ЕСЛИ ПОЛИЦИЯ НЕ ПОМОЖЕТ ТОГДА В ПРОКУРАТУРУ ПРОКУРАТУРА Согласен с Тата. Расписка это не документ, если она не заверенная. или в суд или к ЗНАКОМОМУ авторитету. И тем и другим придется...

⚫  Работодатель не хочет возвращать трудовую книжку. Что делать?


 согласно ст. 84.1, 234 тк рф, в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести расчет; если в день прекращения трудового договора выдать трудовую книжку работнику невозможно в связи...

Пишите заявление в полицию. Через суд долго. Как минимум нужно пойти туда еще раз с 2мя свидетелями, и сообщить об этом что вы пришли с 2мя свидетелями, что они не имеют права удерживать вашу трудовую книжку, что вы дальше будете...

⚫  Беременность и работа


 

нет не имеют. по зарплате. да будут платить дикретные Уволить то не смогут.. Смогут пинка после декрета дать. Я одобрю. выплаты - 4 зарплаты - декрет, потом 40 % от з/п до 1,5 лет, до 3 лет - 50 руб в месяц Во первых вы обязаны сообщить...

⚫  Почему ФСС делает выплату пособия по беременности и родам только работающим женщинам?


 ФСС производит выплаты только застрахованным лицам, т. е. работающим. Страховые взносы, которые работодатель-страхователь уплачивает в ФСС на случай временной нетрудоспособности работников уплачиваются в целом по организации, из средств...

это не сюда вопрос это вот сюда: http://kremlin.ru если вы устроились хоть и на испытательный срок и есть тому бумажка - приносите рабовладельцу бумажку из консультации и вас уже не уволят не за прогулы не за пьянство на работе и т п -...

⚫  Хочу уволиться 31.07,воскресенье. 1.08 выхожу на другую работу. Когда мне обязаны сделать расчет и выдать трудовую книжку?


 

"Хочу" тут не прокатит. Предупредить работодателя нужно за 2 недели до увольнения. Если напишешь заявление сегодня, то 1.08 у тебя будет последний рабочий день, тогда же тебе отдадут расчет и трудовую книжку. А в отделе кадров 31.07....

⚫  Помогите, пожалуйста, ответить на вопрос по трудовому праву


 Часть 1 статьи 261 ТК РФ. Важен факт наличия беременности на день расторжения трудового договора и то, что для беременных предусмотрено лишь одно основание для увольнения по инициативе работодателя: ликвидация организации либо...

Сокращение незаконно. Восстановление на работе, затем вновь сокращение. Интересно кто составлял эту задачу! ? Явно человек знакомый с трудовыми вопросами только в теории. Все зависит от оснований на которые она ссылается выдвигая...

⚫  В каком виде (письменом) подать суду расчет за время вынужденного прогула?


 Расчёт компенсации за вынужденный прогул Расчёт согласно ст. 139 ТК РФ и Постановления Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2007 г. N 922: весь мой заработок за последние 12 месяцев составил 125 317 рублей. за эти 12 месяцев...

Заявление об уточнении исковых требований, расчет производится по утвержденной методике определения средней заработной платы

⚫  уволили и не выплатили зарплату, куда идти?


 трудовая инспекция

Домой. Поплакать, понять и простить. Кризись в стране. Если зарплата была "в конверте", то вариантов нет. К водоему, топиться. В суд Обратитесь в суд. Если срок еще пропустили. если не прошло 3 месяца после увольнения - то в суд.. без...

⚫  Трудовая пенсия в СССР в 70х - 196 руб, это много или мало по тем временам ?


 Отец получал 73 руб и без вина не садился ужинать-------

Это много. Для пенсии очень много. зарплаты не у всех такие были, а ты про пенсию говоришь Это даже очень нормально.... У моей бабушке было 120. Слишком много. Нереально По тем временам много. зарплата медсестры учителя в те годы 70-...

⚫  Я работал не официально, уволили за прогул. Сейчас задерживают расчет.


 Есть возможность "насолить" работодателю. Обратитесь в суд с исковым заявлением о признании Ваших с ним отношений трудовыми. Он заплатит большой штраф за ненадлежащее оформление трудовых отношений.

"работа не официально" означает отсутствие такой работы - какой-такой расчет? "работал не официально" = "не работал". В этом случае, уволить Вас не могли, т. к. Вы вообще не работали. И расчет не дают, т. к. безработному не должны...

⚫  "Пятерочка". Произвол отдела кадров?


 С Уведомлением (о согласии получить ТРУДОВУЮ КНИЖКУ по почте) вас знакомили? БЕЗ ВАШЕГО СОГЛАСИЯ трудовую книжку отправлять по почте кадровые работники НЕ ИМЕЮТ ПРАВО! Заявление прокурору с указанием: даты увольнения; наименования...

На Юмор "бежать" в прокуратуру.. так мол и так.. незаконно удерживают документы.. хотя обязаны были выслать по моему заявлению в тот же день.. они могут код отправления взять на почте.... 1. Трудовую книжку ОБЯЗАНЫ выдать в день...

⚫  Опоздала на стыковочный рейс.


 Вот скажите, почему мне на поиск нужной ВАМ информации понадобилось 40 секунд, а Вы найти не можете? Хотя, догадываюсь, почему... 9. Перевозчик обязуется принять все зависящие от него меры, чтобы перевезти пассажира и багаж в разумные...

у вас каша в голове. не трансферные, а ТРАНЗИТНЫЕ ПАССАЖИРЫ!!!! Обидно! Прежде чем покупать билеты почитайте отзывы о авиакомпании, Уральские авиалинии самые не дисциплинированные, рейсы задерживают постоянно миним на 2 часа, макс до...

⚫  работодатель полтора месяца не отдаёт трудовую, не начисляется расчёт, уволилась 18 ноября!


 

Обращайтесь в трудовую инспекцию. Тебе не надо ничего доказывать, при подаче заявления на них в суд-доказывают они что отдали и когда отдали, можешь и вообще не забирать. А вот если надумала забрать то ты должна расписаться в получении,...

⚫  на работе вешают недостачу


 

При увольнении документы задерживать права не имеют. Могут подать в суд. иди к прокурору. нет. все равно придется платить, в суд подадут, хуже будет. не подписывать! Не в коем случае. написать заявление на них что принуждают. Трудовую...

⚫  на работе начальник попросил написать заявление по собственному желанию. Есть ли смысл отстаивать в суде свою позицию?


 Развелось этих бестолковых начальников! Как управленец ноль полный, зато сколько амбиций... Соглашайтесь только на сокращение, нарушат процедуру, в суде еще вынужденный прогул и моральный вред востребуешь. Если з/п белая!

не пиши, он просто лошара, 100%,как правило, такие спецом так делают, когда видят, что кто то морально сильнее причем здесь суд. пусть сокращают официально В СУД, ВСЁРАВНО ТАМ РАБОТАТЬ НЕ БУДЕШ. ЗАПИШИ ЕГО ЕЩЁ НА ДИКТОФОН. с одной...

⚫  Что я могу сделать в данной ситуации?


 

Если факт прогула был зафиксирован ДО начисления и выплаты заработной платы, то оплатить обязаны согласно документам по начислению заработной платы и удержаниям из нее. Лишь в том случае, когда прогул входит в оплачиваемый период,...

⚫  Беременная, выживают на работе


 есть два варианта. согласится с начальником, а потом получать декретные и пособие на ребенка до полутора лет исходя из МРОТ. зато вы сэкономите нервы (а они очень важны и нужны) и время. к тому же не гарант, что вы вновь не попадете на...

к юристу Увольняйся. Тебе все равно не дадут работать. Надо было думать головой перед тем, как начинать размножаться. А захочешь скандал устроить - учти, тебе же дороже обойдется. У фирмы тоже юристы найдутся. И не хуже тех, которых...

⚫  заработная плата задержка


 

Ого либо увольняться либо требовать с народом собраться зарплату Для начала обратиться в Трудовую инспекцию (она должна быть в каждом городе). Согласно действующему законодательству, гражданин, права которого были нарушены, имеет право...

⚫  Помогите пожалуйста разобраться с отпуском!!!


 

за рабочий год положен отпуск 28 календарных дней. Вот с момента последнего отпуска пусть отсчитывает. Должны дать расчет за отработанное время с момента написания заявления + оплата отпуска. Какую конкретно сумму компенсации за...

⚫  Вопрос касается алиментов. НЕ платил алименты долгое время набежал большой долг, вызвали к судебным приставам.


 Он по идее повестку тебе вручить должен был. В почтовый ящик заглядывал? Или по телефону могли известить, если б\супруга какое нибудь новое исковое заявление подогнала, наверняка ей известен номер. Насчет УД не гони, раз платишь хотя бы...

к приставам сходите... возьмите справку для работодателя, чтобы не зафиксировали прогул... уверен-на месте разберетесь Анастасия, обращайтесь к адвокату и идите на встречу с приставом вместе с адвокатом. Суд вас обязан уведомить...

⚫  жену уволили с работы.


 

А вы скажите что обратитесь в комиссию по труду. Пригрозите проверкой с прокуратуры Вашей жене прямая дорога в прокуратуру. Я не уверен насчет ТК в Татарстане, так что не буду советовать вам, что делать. Комитет по труду и прокуратура...

⚫  Как доказать что я не брала деньги . И как забрать трудовую книжку?


 

В суд с иском обратиться например Заявить в прокуратуру. Прямая дорога в суд. Государственная инспекция труда защитит ваши интересы. Если вы являетесь материально ответственным лицом придётся платить если нет заявление в полицию а 02...

⚫  Письмо- требование о возврате трудовой книжки


 

к юристу!! а в суд вы уже обращались? или только собираетесь? По почте заказным письмом с извещением о вручении, еще справка 2-НДФЛ для будущего поступления на работу. Идите прямиком в Государственную инспекцию труда! Напишите требование...

⚫  как получить зарплату и трудовую книжку при увольнении


 

ждать - надеяться - и верить)) Не имеет права. Подать жалобу на него в трудовую инспекцию. трудовую выдать обязаны в последний рабочий день Иначе - вынужденный прогул. заявление в прокуратуру. в смысле откладывает выплаты,,,, есть труд...

⚫  заявление на увольнение написано! 2 недели отработала, с работы все равно не отпускают тк не нашла себе замену.


 

Их проблемы Я знаю что делать не ходить на роботу эту и иди на другую надо было ксерокс сделать и не выходить... а со всеми вопросами в трудовую инспекцию.... Выход на работу после истечения двухнедельного срока - считается продолжением...

⚫  может ли подать бывшая на алименты


 Ваша бывшая супруга может подать иск в суд на выплату алиментов на первого, совместного ребенка. Как уже верно указали ранее, прежде чем взыскивать алименты на содержание второго ребенка сначала нужно установить отцовство. Это делается в...

ну и подаст и пусть подает будете официально 1/4 заработка ей отдавать чем так доить она вас будет и да пока платите не через ССП все квитанции и чеки собирайте а то потом еще и в должниках останетесь вам положено платить 25% на одного.....

⚫  нужна помошь, со страховой


 Видеорегистратор в ПОДАРОК каждому клиенту, заключившему договор по системе дело под ключ! Акция без ограничения сроков! Присылайте документы по Вашему судебному делу на нашу электронную почту, и мы подробно расскажем о перспективах...

Если лимит не превышен, то имеет. А если превышен, то они возьмут своё. Вопрос не вполне ясен. Вы забыли рассказать о том какой это вид страхования и на каком основании страховая требует с Вас денег. Если пострадавший подтвердит ущерб,...

⚫  1/300 ключевая ставка банка России


 

у работника вынужденный прогул -- оплатить все дни что не работал по средней зарплате Обязаны оплатить период со дня увольнения по день восстановления в должности в размере среднего заработка... 1/150 ставки выплачивают за задержку...

⚫  Проработал не полный месяц, не дают назад трудовую. Чем шугануть начальство чтобы отдали и выдали рассчетные


 

А что в трудовом договоре, сколько обязаны отработать? Трудовая инспекция в помощь. Письмо напишите, заказное с уведомлением. Так и требуйте - отдавайте трудовую и расчет. А волшебные слова - прокуратура, Рострудинспекция, суд,...

⚫  Уважаемые юристы! Прошу помочь при разрешении трудового спора


 

НЕМЕДЛЕННО обращайтесь в суд по указанным вопросам, поскольку последний Ваш договор "оказания услуг" все действует следующие 10 дней ВСЕ ИСКИ РУ Скинь в почту скан договора, я в Ебурге, может, на месте смогу помочь. все таки вам...

⚫  Правильно ли был установлен срок испытания при срочном договоре? Если нет, то какая должна быть формулировка по закону?


 

вопрос задан не корректно. хотелось бы узнать, чего хочет автор добиться в результате? это типичный обычный трудовой договор, составленный не сильно квалифицированными юристом и кадровиком странной организации, просто коряво и слегка...

⚫  Отпуск был запланирован на август, приобрела путевку. Руководство не сообщив мне изменило график отпусков. Далее внутри.


 

Нужно было договариваться ПИСЬМЕННО! Пытайтесь сейчас... устный договор = отсутствие договора ...сдавайте путёвку или увольняйтесь за прогул .. Пишите заявление на имя вышестоящего о том, что согласно ТК РФ работодатель не составил...

⚫  Работодатель не выплачивает расчет и удерживает трудовую книжку.


 Рекомендую для суда собрать подтверждения того что вы работали: трудовой договор, приказ о назначении на должность, переписка на почте по рабочим вопросам, свидетельские показания, смски, звонки - в общем по максимуму. По вопросу...

Теперь я знаю как работает пятая колонна. )) В таких случаях нужно опережать и после 2-х месяцев задержки оплаты кидать жалобу на президентский сайт. Зачем нужен мировой судья-полумера, когда есть лубянка и генеральная прокуратура? Вот...

⚫  Не выдают трудовую книжку более 7месяцев. Приказ об увольнении подписал в день увольнения.


 в суд... вам ещё и оплатят это время

В трудовую инспекцию заявление. Бланк есть в интернете. Сначала нужно им пригрозить этим заявлением. И не кадровику, а директору. Если проебали, сами восстановят. обратитесь в суд за обязанием выдать трудовую книжку, изенить дату...

⚫  Мне не выплачивают зарплата после увольнения могу ли я не забирать в таком случае трудовую и подписывать приказ?


 

Сначала все получите, особенно трудовую книжку, а потом можете пойти в прокуратуру, если не заплатят. Пригрозите прокурорской проверкой - за 15мин рассчитают и выплатят. Можете ТК не забирать, а приказ лучше подпишите, иначе потом с...

⚫  Сумма назначенная судьей, должна содержать в себе ндфл и компенсацию за отпуск, какие статьи для руководства?


 Письменно обратись в суд за разъяснением решения суда Статья 202. Разъяснение решения суда 1. В случае неясности решения суд, принявший его, по заявлению лиц, участвующих в деле, судебного пристава-исполнителя вправе разъяснить решение...

При восстановлении на работе работнику выплачивается средний заработок за время вынужденного прогула. Что это такое, как он высчитывается и какие выплаты в него включаются-читай Постановление Правительства РФ от 24.12. 2007 № 922 в...

⚫  По итогу судебного заседания судья в рамках рассмотрения дела о восстановлении на работе человека


 Подавайте заявление об ознакомлении с делом: в нем должны быть расчеты/документы ответчика, на основании которых им была посчитана итоговая сумма. Затем доказывайте в апелляции, что его расчеты не верны по таким-то основаниям. P.S. А вы...

Апелляция. Дело рассмотрено, доказательства представлены. По этим доказательствам нужно пересмотреть Только апелляция может изменить решение суда первой инстанции. Обжаловать в апелляционном порядке решение в части суммы, взысканной за...

⚫  Восстановление в списках части


 

Любая невыплата может послужить основанием для восстановления в списках личного состава части. Только насколько я знаю в последние годы суды принимают только решение о выплате долга, а в списках не восстанавливают, что бы не платить тебе...

⚫  Помогите написать немного на эту тему-Учет начисления сумм оплаты труда


 Счет 70 "Расчеты с персоналом по оплате труда" предназначен для обобщения информации о расчетах с работниками организации по оплате труда (по всем видам оплаты труда, премиям, пособиям, пенсиям работающим пенсионерам и другим выплатам),...



⚫  Мне не выплачивают зп уже четвертый месяц.


 

На то она и серая составишь ты жалобу и выплатят тебе 24 тыщи за 3 месяца. и официально все будет. так что лучше по хорошему, придумай что-то. к тетеньке в бухгалтерию приди, конфетки подари, да спроси. или как у вас там все. короче...

⚫  Отказ в выплате вынужденного прогула?


 Выплатит деньги в любом случае. Запись об увольнении за прогул может выглядеть следующим образом: «Трудовой договор расторгнут в связи с однократным грубым нарушением работником своих трудовых обязанностей - прогулом, подпункт "а" пункта...

2 значит заключили а время на обжалование и вам и ему 15 дней не обжалуете вступит в силу и как раз не ранее 17 числа так что подать что не выполняет и исполнить принудительно раньше 17 не получится а суд проставить вступило в силу ещё...

⚫  Правильно ли решение?


 

а где решение задачи. есть только масса приведенных фактов и выдержек из норм права. но нет обоснованного решения. в целом выдержки правильные. осталось только скомпоновать их в самостоятельное решение ответив на все вопросы задачи...

⚫  Если увольняют по сокращению, то какую компенсацию работодатель обязан выплатить?


 при увольнении по сокращению штата, работодатель в день увольнения производит полный расчет и выплачивается выходное пособие в порядке ст. 178 тк рф, за работником сохраняется средний заработок на период поиска работы в течение 2х...

При увольнении по сокращению работникам положены определенные выплаты. Прежде всего, это выходное пособие в размере среднего месячного заработка. Кроме этого, за сокращенными работниками сохраняется средний заработок на период...

⚫  Как уводиться от работодателя, без выплаты ему денег?


 Анастасия, поскольку работодателем является индивидуальный предприниматель ( или как вы говорите, "частник"), то согласно ст. 66 часть 3 Трудового кодекса РФ (далее-ТК РФ) трудовые книжки им не ведутся. Однако, подтверждением вашего...

на что Вы жили весь год? не ходи туда больше и всё это не работа, а балаган какой-то. Эти работодатели - русские? За ногу или чурбаны? Если указанная сумма (10200) не обоснована (взята с неба), да и вообще это нонсенс - при увольнении...

⚫  Как страховая оценивает ущерб?


 Выплату как правило занижает, лучше сразу сделать в независимой экспертизе, другой вариант товарищ делал ремонты в ангажированном сервисе страховой компании, через год все полопалось и осыпается. Так что хорошо рассчитанная выплата и...

Как правило-от фонаря, исходя из своих интересов. Могу порекомендовать НП "Федерация судебных экспертов" Бренд номер один в области судебной оценочной экспертизы: www.sud-expertiza.ru Конечно же мы проводим строительную экспертизу,...

⚫  Заявление на увольнение


 

ну всё тебя уволили по раньше, чего ты ещё хочешь не понял)) Да, будет нарушена процедура увольнения, поскольку работник вплоть до окончания двухнедельного предупреждения об увольнении имеет право передумать и отозвать свое заявление. А...

⚫  Вопрос по оплате БиР с 1. 01.15 г. Сложная ситуация для меня и бухгалтера.


 

Если Вы сами даете определение "виртуальная разница", значит никакого материального ущерба Вам не было нанесено. Материальный ущерб был бы, к примеру, если бы Вы вовремя из-за этого не выплатили кредит и Вам пришлось платить банку...

⚫  сегодня позвонили мужу с работы и сказали мы тебя сокращаем. на вопрос "все ли по закону будет" ? .


 ГЛАВНОЕ-НЕ ПИСАТЬ ЗАЯВЛЕНИЯ ПО СОБСТВЕННОМУ ЖЕЛАНИЮ!!! При попытке работодателя что-то пообещать по оплате-сначала документ (соглашение), затем увольнение.

а у мужа есть на руках подписанный Работодателем экземпляр Трудового договора ? И зачем тогда держаться за такую работу? Ищите работу, пусть платят. Они же не ограничивают вас во времени. пусть сокращают, а он сам пусть не вздумает...

⚫  увольнение и отработка


 возможны варианты... можно написать заявление и уйти на больничный чтобы "бесплатно" не трудиться. можно написать заявление и не приходить больше на работу (чтобы не случилось соблазна уволить вас за прогул), но при этом в заявлении надо...

Пишите заявление о приостановке работы ввиду невыплаты зарплатыи забудьте о трудовой - она сейчас уже никому не нужна Совет дан выше уже. Но за февраль выплаты должны быть в марте, но никак не в феврале По закону вы должны отработать две...

⚫  Если работодатель задерживает выплату при увольнении, законно ли это?


 ну позвоните на бывшую работу поясните, что в вашем нынешнем положении это очень плохо сказывается на вашем настроении, а когда у вас такое настроение, то возникает сильное желание писать во всякие проверяющие органы

Незаконно Если месяц уже вам задерживают то это уже явно нарушение законодательства Р. Ф. Обратитесь в суд и вам мигом все выплатят. Я уволился в декабря 2012, выплатили половину зп и за неиспользованный отпуск, а часть зарплаты...

⚫  Заявление об увольнении подписано, расчет выдан трудовую не отдают


 

Сидеть дальше и ждать, пока петух жаренный тюкнет по макушки еще раз 20. Как быть? Писать жалобу в трудинспекцию или сразу в суд. Странно, что вам все оформили с таким положением дел... если есть увольнение - трудовую вам обязаны выдать...

⚫  Начальник не отдает трудовую. Требует зарплату обратно, как быть?


 пока ваша жена не получила трудовую книжку под ропись можно подать заявление в суд с требованием оплатить зарплату за дни не выдачи трудовой если ей начисляли ЗП, значит трудовой договор считается пролонгированным, причем бессрочным. Так...

Напишите заявление в прокуратуру, одного звонка из этой организации будет достаточно Нет конечно. При данной ситуации оформляется простой с оплатой 2/3 заработной платы. Это Вы можете требовать с него, т. к. договор как я понял был...

⚫  Хочу увольняться с рабской галеры, есть проблемы, они приведены внизу. Подскажите как быть, кто осведомлен.


 А что за организация? Поделитесь где так жестко нарушают ТК РФ? Пишите заявление, получайте расчет, если будете не согласны с суммой которую получите то идите прямиком в трудовую инспекцию, пишите заявление, это совершенно бесплатно, в...

обратитесь в трудовую инспекцию, прокуратуру. да и просто пишете на работе увольнение по собственному и пусть вас рассчитают Обратитесь к юристу! Если вы не материально ответственное лицо, на вас никто ничего повесить не может. И вообще...

⚫  Не работаю на прежней работе уже 4 мес. Трудовую не отдают-настаивают на написании заявления сегодняшним числом.


 

Что же вы так долго ждали? Давно уже нужно было припугнуть Прокуратурой или инспекцией по труду Иди к начальству и запиши ваш разговор на диктофон, или обратись к юристу. Просто подай заявление в суд с требованием выплатить заработную...

⚫  Помогите ответить на вопрос.


 На счете 70- отражаются бухгалтерские операции по оплате труда с персоналом. По кредиту счета 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» отражают- ся суммы : -оплаты труда, причитающиеся работникам, в корреспонденции со счетами учета...

вас в гугле забанили?

⚫  Трудовая книжка.


 

Трудовой договор есть на руках или копия приказа? Новую купи, если очень хочется, то и печать этой конторы сделай... Пипец! Как вы устраиваетесь, что точно не помните? Справку эту хотя бы сохраните, если в ней указана ваша фамилия и...

⚫  При увольнении работодатель предлагает написать заявление на пересылку трудовой книжки по почте. Могу ли я отказаться ?


 В законе написано по письменному заявлению работника трудовая книжка может быть отправлена почтой. Т. е. ты должен волеизъявиться. И если заявление об увольнении было написано заранее, т. е. не менее чем за 14 дней, то работодатель...

и не зря... :))) в день увольнения ваша трудовая должна быть выдана Вам на руки Трудовая книжка выдается в последний рабочий день под роспись ( 84.1 ТК РФ). И только в случаях отсутствия на работе работнике ( отпуск, болезнь)...

⚫  1. Законны ли требования Леонтьевой? 2. Какое решение вынесет суд по исковому заявлению Леонтьевой?


 

решу Из-за 2-х дней пошла в суд? Сам решай. задача для 1 класса все просто открой ТК РФ и решишь

⚫  Увольнение беременной


 Уважаемая Надежда! Увольнение "без объяснения причины" - это ничто иное, как увольнение по собственному желанию работника. Небось, написали заявление с такой формулировкой? Если так, то теперь трудно будет доказывать ( и только в суде!)...

Делайте все так, как сказали в трудовой инспекции! Но даже если вас сейчас и уволят, то по ТК РФ они все равно будут обязаны оплатить больничный . Я думаю, работодатель умышленно не отдает трудовую, возможно, вышлет ее почтой, т. к. у...

⚫  задача земельное и аграрное право


 

Прошло более 12 лет, сейчас идет 2016 г. Смысл разбираться в этом деле? И это не земельное и не аграрное право, а гражданское и трудовое.

⚫  Здравствуйте могут ли мне отказать в Дикретных???


 

Что можно сказать о твоей глупости? Сама себе устроила. Как же можно было просто так "отсутствовать" на работе? Ты что совсем ку-ку? Можно сказать, что ОН ПРАВ. Куда он вас красиво ПОСЛАЛ, туда и идите. Ведь "декретные" платит не ОН, а...

⚫  Правомерно ли действие директора?


 

Так и объясните. Если 31 не отдадут-пишите на них заявление. скажите все в прмом смысле слова, вас поймут, если не звери. Какая разница, где кадровик??? Вам должны были всё отдать 24.03.2016! Требуйте полный расчёт и документы и...

⚫  Не отдают трудовую книжку, не принимают заявление на увольнение, и нет выплат ни каких. Иркутск. куда обратиться?


 

<img src="//otvet.imgsmail.ru/download/69763629_09ee8475c1dd969cf3248883692a370e_800.jpg" data-lsrc="//otvet.imgsmail.ru/download/69763629_09ee8475c1dd969cf3248883692a370e_120x120.jpg" data-big="1"> Прокуратура в помощь Кем вы...

⚫  О трудовой книжке


 Вам не в прокуратуру надо идти, а обращаться в суд. Если у Вас есть какие-то документы, подтверждающие факт трудовых отношений, свидетельские показания, что Вы работали у данного работодателя и соблюдали его правила внутреннего трудового...

Ну стаж можно будет и справками подтвердить 1 - идти в прокуратуру своего района - в течение месяца он или найдёт или оплатит расходы на восстановление - ещё и налоговая за жопу возьмёт -а ты скажи что договор подписывала но он тоже у...

⚫  Подсчет дней вынужденного прогула.


 

нет, рабочие дни Только рабочие. В выходные люди не работают, как и в государственные праздники, поэтому это в учёт не берётся. Заработок для оплаты компенсаций, отпускных и т. п. во всех случаях определяется в соответствии со статьей...

⚫  куда обращаться если не отдают трудовую книжку при увольнении? Ине выплачивают расчёт


 

учтено ли ваше заявление на увольнение? был ли приказ на увольнение? подписывали вы его? если все ответы ДА и прошло меньше 3 месяцев - обращайтесь в суд если все ответы НЕТ - вас и не уволил никто, а не придете на работу - поставят...

⚫  Заболел? Уволен! Почему большинству российских работодателей сегодня наплевать на здоровье своих сотрудников.?


 Всем работадателям, наплевать на здоровье своих работников, не только российским.

выживает сильнейший Пиздёш Ой не пизди. ТК РФ работает, лучше чем пишут в твоей МЕТОДИЧКЕ. Уволит тебя не могут, это им дорого обойдётся. Хороших специалистов не выбрасывают. Хотя есть конечно исключения из человеческих правил. Смешно....

⚫  Задерживают зарплату. Что будет если завтра я не выйду на работу?


 

Жопу протирать можно и дома Буду ставить прогулы, мотивируя тем, что полезно ходить пешком. я думаю, вам будут ставить не выход на работу. нет денег на проезд - это не официальная причина. возьмите больничный. и ищите другую работу Вот...

⚫  Можно ли (и как именно) уволиться с работы по собственному желанию в день написания заявления ?


 в силу положений ст. 22, 70, 71, 80, 136, 142, 189, 236, 292 тк рф: у сторон трудового договора имеются взаимные права и обязанности; работодатель обязан предоставлять работникам работу, обусловленную трудовым договором и выплачивать в...

Ты можешь даже в суд на него подать. Уволиться без отработки можно разными способами, но в данном случае имеет место грубое нарушение трудового права с его стороны. Потому пиши заявление в двух экземплярах в службу охраны труда и один...

⚫  )Какое решение вынесет суд по исковому заявлению Леонтьевой?


 

Решение будет законным обоснованным и мотивированным "Расчет с Леонтьевой был произведен 13 июля" - каким образом она же не вышла на работу ??

⚫  Увольнение по собственному желанию, когда выплатят расчетные?


 При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не...

Обратитесь в городскую трудовую инспекцию - должны выдать трудовую книжку и денежный расчет в день увольнения. Трудовую ОБЯЗАНЫ выдать в день увольнения. Так же как и полный расчёт. Если тянут с этим делом, вполне реально обратиться с...

⚫  Обязана ли я приходить на ревизию и почему мне не хотят выплачивать мой расчет за отработанные смены?


 Если не придти- эта ревизия столько может насчитать недостачи, что... ( не хочу пугать)

будет зависеть как документально оформлено ответственность не более 1/2 оклада при надлежащем оформлении, пусть идут пороги судов обивать но и вы ничего не получите, если не оформлены как надо У Вас нет на руках трудового договора, зато...

⚫  Помогите пожалуйста!! Трудовое право


 

1 _ законно 2 - без изучения всех документов трудно сказать куда повернет суд. В принципе решение должно быть в пользу Леонтьевой.

⚫  Увольнение на больничном.


 Уволить нужно было как написано в заявлении. Но так как, задним числом вы этого уже сделать, то увольняете текущей датой, т. е. когда он к вам пришел и принес больничный. Но так как в этот день он у вас не работал, поэтому необходимо...

Попросите переписать заявление и увольте его датой окончания б/л. Никаких нарушений не будет. Если работник писал заявление, не находясь на больничном, его можно спокойно уволить до открытия больничного, а если проявить благородство, то...

⚫  можно ли досрочно уйти на пенсию?


 

Если на больничном-не уволят. Пусть она попробует сходить в службу занятости, там раньше была программа по выходу досрочно женщин на пенсию, правда, не знаю, действует ли она сейчас. Это возможно только сокращенным работникам при наличии...

⚫  Производственная травма.


 

начните с жалобы на сайт гос инспекции труда. если у вас есть документы о несчастном случае на производстве, например, акт по форме н-1, то можно устанавливать степень утраты профессиональной трудоспособности и назначать выплаты по...

⚫  Как рассчитать компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении если были прогулы и декретный отпуск?


 прогулы и отпуск по уходу за ребенком до 3х лет в стаж работы, дающий право на очередной отпуск не включаются, а отпуск по БиР - включается. расчет суммы компенсации производится по среднему заработку за 12 предыдущих месяцев, если в...

Компенсация рассчитывается из ЗАРАБОТАННОЙ ПЛПТЫ, а не из прогулов и средних заработков. Хоть один деть то за последние 12 мес. был отработан? Мне все понятно, чем ты занималась, когда прогуливала....

⚫  Можно ли отказаться от целевого направления? Платить не придется?


 Минусы целевого направления Когда диплом уже на руках, многие выпускники начинают задумываться и о другой стороне медали. Идти работать по целевому направлению — это значит получить непрестижное рабочее место в какой-то деревне. И...



⚫  Увольнение по статье прогул, получу ли я деньги?


 

вообще то они все должны выплатить, а увольнение обоснованное. если официально работал в суд иди, а то до пенсии ждать будешь заплатить не имеют право, а все ваше отработанное время + отпуска обязаны выплатить, а вообще то прогуливать...

⚫  Работодатель после увольнения не отдает трудовую книжку. Что делать?


 в силу положений статей 84.1, 234 тк рф, в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести расчет; работодатель обязан возместить работнику не полученный им заработок во всех случаях...

Морду набить, а чё еще-то? в прокуратуру, отдаст тем же днем с извинениями, требуй компенсацию Сходить на прием к прокурору. Бывает достаточно одного звонка из прокуратуры, чтобы книжку отдали. Работодателю? Выкинуть в помойку трудовую а...

⚫  Что делать? Отпуск и увольнение


 Полная ахинея и Чушь! Никого не слушайте и не вздумайте возвращать полученные отпускные, а так же писать заявление по собственному желанию, Вас просто пытаются надуть. Ваша ситуация предельно четко и ясно описана в ТК РФ. Если...

слать их нахер. Про отпускные ты действительно не наработала на полный годовой отпуск. Для того чтобы уволить по статье, они должны составлять акты нарушения соответствующих статей, другие документы, подтверждающие нарушение. напишешь...

⚫  выплаты беременым


 

а что ты будешь делать когда родишь? что за бред. оформляй больничный как положено и работай сколько сможешь неофициально, пусть платит начальник Честно, не знаю правельного ответа. Поэтому посоветую проконсультироваться с юристом. а...

⚫  Увольнение, что делать?


 Если продолжительность задержки заработной платы более 15 дней, то работник имеет право приостановить работу, направив письменное уведомление работодателю ( статья 142 ТК РФ) . Ежели за 3 дня ( часть 9 статьи 136 ТК РФ) до ухода в отпуск...

идти в прокуратуру и суд... обратиться в органы по правозащите Заявление в суд о взыскании заработной платы+проценты за пользование денежными средствами+компенсация морального вреда, причиненного отсутствие денег на жизнь (в виде...

⚫  Расчет при увольнении сотрудника.


 Сотрудник может потребовать оплатить ему среднюю заработную плату за задержку трудовой книжки.

кто заявление переписывал? если сотрудник сам своё заявление переписал, то в связи с чем тогда не работал? просто по собственной инициативе на работу решил не ходить? оплачивать прогулы в этом случае работодатель не обязан. а кадровик...

⚫  Как рассчитывается зп, если месяц отработан неполностью


 бухгалтеру ничего не докажешь. довольствуйся тем что дают или меняй работу

Расчет - пропорционально отработанному времени. А за прогул могут вообще лишить премии. При зарплате к примеру 10000= за полный месяц. 10000/168*149=8869 рублей ПРемия с 10000 *20%=2000 руб., а с 8869-1774 руб. ,но за прогул могут лишить...

⚫  Кто сейчас из жителей РФ может поехать по бесплатной путёвке в Крым?


 Депутаты госдумы и правительство.

Нет ничего хуже, чем бесплатное за счёт других. Скажи скока заплатят, тогда и поглядим: ехать-не ехать Не надо пиздеть. В 70е годы, туда могли поехать или москвичи или блатные из провинции. Остальные загорали в лесу с комарами. Любой -...

⚫  Нужна помощь в грамотном составлении искового заявления на работодателя.


 Только в суд. Необходимо будет доказать в какой период работал, на каких условиях. В некоторых случаях можно предъявить компенсацию за вынужденные прогулы в полном объеме оплаты труда, компенсацию морального вреда, компенсацию за услуги...

космические - это сколько? тыщ 5? Идите в труд. инспекцию. Там все напишут, деньги взыщут, тратиться не придется. Да, идите в трудовую инспекцию через пол года там вам может быть что-нибудь набросают. А дело у вас сложное. я так понимаю...

⚫  какие выплаты положенны при увольнении по собственному желанию


 Должны оплатить 2 недели отработки, а также компенсацию за неиспользованный отпуск.

Это будет не какая-то "отработка", а обычные ваши рабочие дни. При увольнении получите компенсацию за неотгулянный отпуск (если он есть) . Странно, что работая 20 лет, вы таких вещей не знаете. Конечно должны + оплату за неиспользованный...

⚫  Вопрос по увольнению


 

1.Стаж 6 месяцев. Отработка и есть со дня подачи заявления. Если работал официально - засчитают. Если заявление датировано сегодняшним числом, то 1 февраля как раз через две недели. Понятия "отрабатывать" в Трудовом кодексе нет В...

⚫  уволилась 9 декобря и досихпор не расчитали. работала по трудовой


 

Обычно расчет происходит при расторжение договора>...что то тут не чисто Трудовая инспекция - прокуратура - суд. В суд после первых двух. Электронный сервис Онлайнинспекция. РФ входит в состав масштабного долгосрочного проекта «...

⚫  1)Законны ли требования Леонтьевой? 2)Какое решение вынесет суд по исковому заявлению Леонтьевой?


 

отработка с даты написания заявления 2 недели. и в заявлении ставится дата увольнения. вот эта дата и есть расчетная

⚫  Что можно было бы взыскать или нет?


 Взыскать тогда можно было-исходя из полученных данных вопроса, не менее 50 тысяч руб.

"Ничего предпринимать не собираюсь.... " НЕ МОРОЧЬТЕ ЛЮДЯМ ГОЛОВУ. ПОГОВОРИТЕ НА КУХНЕ С ПОДРУЖКАМИ ОБ ЭТОМ нет! сами виноваты, что подписывая любые документы второй экземпляр не имеете по трудовым спорам срок давности три месяца ......

⚫  что делать если на бывшей работе задерживают расчет


 

срочно!!!! обращение в суд! пока срок исковой давности не истек Обратитесь в гос. труд. инспекцию и немедленно - в суд за изменением даты увольнения, взыскания зарплаты за все время (в том числе и за вынужденный прогул) и компенсации зп...

⚫  Уволенный работник подал в суд, удовлетворит ли суд жалобу?


 этот работник еще по доброму к вам. ну и еще вашему директору повезло, что сперва заявления в ТИ не было, а так бы еще и штраф был бы. да и вообще он мог восстановиться и вынужденный прогул вы бы оплачивали до восстановления, а потом бы...

Да: ваш директор нарушил ТК. бесспорно Конечно, удовлетворит. Работник свои обязательства по процедуре выполнил. А вот действия работодателя незаконны по всем эпизодам, начиная с написания резолюции на заявлении работника. Мировое...

⚫  Я сидел в тюрьме несколько месяцев, но не был уволен с работы. Должен ли мне работодатель выплатить зарплату?


 

Нет, т. к. ты фактически не работал (в табеле учёта р/в пропуски) и тому есть надлежащие доказательства (сидел в СИЗО). Конечно, это же вынужденный прогул, тем более, как я поняла, приговора в отшении Вас нет. нет, фактически вас должны...

⚫  Продавец потребовал большой залог


 

Читайте внимательно "агенский договор", если сделку осуществляете при помощи агенства недвижимости. Ответственность за сохранность задатка несут они и "комиссионые" получает соответственно тоже агенство, а никак не выдаются на руки...

⚫  что делать если меня уволили, а трудовая находится все еще у работодателя?


 

Забирать трудовую, отдавать долги если должны Конечно же забрать её,обычно трудовую отдают после расчёта Обращать в суд с требованием выдать трудовую книжку+ оплатить время вынужденного прогула. Так как на практике считается что...

⚫  уважаемые адвокаты! тема судебного разбирательства: трудовые отношения.


 если не было трудового договора и нет документов, подтверждающих цифру зарплаты, то истец может требовать что угодно, но суд взыщет мрот, ст. 394 тк рф примечание. свидетели подтверждают факт работы, а цифры подтверждаются только...

Все выплаты определяются судом в соответствии с законом. Вероятность высокая. Может, но тогда и ему будут по исполнительному листу начисляться проценты.... А в конечном итоге заберут имущество и заблокируют счета.... Подделка документов...

⚫  Расчет среднего заработка для подсчета вынужденного прогула.


 

ну да верно.

⚫  как вернуть себе трудовую?


 

идите в трудовую инспекцию Работодатель прав на 100%. Вышлите ему необходимые документы (заявления и прочее) и получите свою трудовую. Так просто они выслать ее не могут. Или езжайте за ней сами. работодатель прав, вы написали запрос на...

⚫  уволился из компании. пришел расчет но администратор не хочет выплату делать


 

Потребуй письменное объяснение, переговоры запиши на диктофон, объясни, что при отсутствии выплат по расчету имеешь право на дополнительную оплату. как за вынужденный прогул. Мало того, что расчет через месяц после увольнения, так еще и...

⚫  Среднедневной заработок (Вынужденный прогул) Помогите, пожалуйста! (+)


 

Молоко - нет, ты же не работала. Да. Нет. Каждый получает по заслугам, а не по среднему.

⚫  В каких случаях работодатель имеет права не выдавать трудовую книжку?


 Если вы прекратили работу ввиду того, что проработали положенный срок после предупреждения об увольнении (ст. 80 ТК РФ) , то вам в последний день работы работодатель ОБЯЗАН ВЫДАТЬ ТРУДОВУЮ КНИЖКУ и произвести окончательный расчет (ст. 84...

в инспекцию по труду напиши жалобу, по закону трудовая выдаётся в день приказа об увольнении так же как и расчёт В крайнем случае можно новую завести. А вообще не выдавать трудовую после того как уже рассчитались.. . Поговорите на...

⚫  Сколько стоит блокадница?


 

25.000 руб. в месяц стоила эта блокадница. Плюс бесплатные лекарства, плюс безлимитная поликлиника, плюс бесплатный проезд, плюс ЖКХ. И всё равно ей было мало… Не хватало 3-х пачек масла для полного счастья. Допекла она этими поисками и...

⚫  как рассчитать средний заработок за вынужденный прогул


 Для расчета среднего заработка существует один порядок, который предусмотрен статьей 139 ТК РФ. Ему должна быть произведена выплата со дня вынужденного прогула до дня восстановления на работе с учетом статьи 236 ТК РФ. Далее - начисление...



⚫  Как выиграть дело в суде? Не отдали трудовую. Не отдали трудовую.


 Обратись в инспекцию труда. Мы не знаем всей ситуации. Там тебе помогут.

юрист в помошь полюбому выйграете это ваш документ! легко. такие дела беспроигрышные. кроме трудовой вам должны выплатить компенсацию за вынужденный прогул. из расчета среднемесячного заработка по день фактической выдачи трудовой (т. е....

⚫  расчет зарплаты задержали на два месяца. что делать Уволилась еще в феврале до сих пор не могут расчитать. Что делать?


 

Если з/п белая суд Чёрная забыть Обратитесь в суд за взысканием заработной платы в полной сумме+проценты за пользование средствами+компенсация морального вреда, причиненного невыплатой заработной платы. Можно еще потребовать изменения...

⚫  как производится увольнения сотрудника по окончанию срочного трудового договора?


 Сама виновата, ведь знала что работаешь после срока окончания договора, что теперь возмущаться? Работодатель скорее всего ничего не выплатит, а если так хитро с тобой поступил, то наверное работник ты была не ахти.. Ну или другой вариант...

Все упирается в доказательства. У работодателя есть доказательства того, что вы сами написали заявление 31.12.14, а кроме ваших слов у вас есть доказательства того, что это было сделано обманом? И что почти весь январь вы работали? Нет...

⚫  Здравствуйте! работала по трудовому договору, за две недели предупредила работадателя об уходе,


 Думаю в суд. Каковы ваши конкретные требования? Вы хотите взыскать с работодателя заработную плату и оплату больничного? Вы ознакомились с приказом об увольнении до вашей болезни?

если больничный есть - в профсоюз. если нет - поставят прогулы (либо заявленпие на увольнение с этого числа) , то есть не оплачитваются Обязан оплатить, в т. ч. и больничный. А больничный входит в отработку. Жаловаться? Прокуратура...

⚫  В течении какого времени работодатель должен рассчитать уволившегося сотрудника? Что делать если не дают расчет?


 День выдачи зарплаты считается днем увольнения. Обратитесь юристу. Он выиграет дело за вынужденный прогул. Пока зарплату не выдали, Вам будут начисления, как зарплата. Можно написать в прокуратуру. Тут же выдадут.

в последний день работы Статья 140. ТК РФ Сроки расчета при увольнении При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день...

⚫  незаконное увольнение-мои действия


 Если срок испытания не указан был, к работе допущен, то трудовой договор заключен. Значит, уволили незаконно. Вам сейчас тормозить нельзя, нужно грамотно написать иск о незаконном увольнении в суд, с изложением всех обстоятельств, как...

Как правило, с испытательным сроком и принимают, и увольняют, пока он не закончился, что бы проблем у работадателя не было. Почитайте трудовой кодекс про испытательный срок. Период испытательного срока ограничен, кроме того зависит от...

⚫  положен ли отпуск сотруднику уходящему на пенсию в отпуск проработавшему после отпуска два месяца и как рассчитать


 Начнём с того, что отпуск положен ЗА РАБОЧИЙ ГОД работника, а не календарный. Определяется от начала трудоустройства, например 15.04.2013-14.04.2014г. =28 к. д. и т. д. Если есть факторы продляющие рабочий год то же учитываем. После...

Компенсация будет. Предоставьте, либо компенсируйте при увольнении. А какой рабочий год? без него вам никто не рассчитает правильно.

⚫  Как правильно рассчитать компенсацию за неисп. с 2011г. 140 дн. отпуска при увольнении, работа в РКС, отпуск 52 дня в год?


 Трудовой кодекс дает каждому работающему лицу право на ежегодный оплачиваемый отпуск. Если сотрудник увольняется, не используя все положенные ему отпускные дни, предусмотрено его право на компенсацию за неиспользованный отпуск....



⚫  Перерасчёт после увольнения, могут ли что-то взыскать?


 Вернуть излишне выплаченную сумму заработной платы представляется возможным только в судебном порядке. Ведь согласно статье 137 Трудового кодекса РФ, удерживать средства можно только из заработной платы сотрудников, работающих в...

если бухгалтерия была в курсе, что вы на больничном, то у вас в табеле на период больничного стоят невыходы (естественно, эти дни не оплачены) . в день увольнения вам обязаны выплатить неоспариваемую сумму, то есть зарплата без учета...

⚫  Больничный совместителя


 

если этот совместитель у вас в 2013/2014 г. работал, то оплачиваете ему больничный в обычном порядке, за счет работодателя первые 3 дня, а не 5. Кто, интересно, ту консультацию написал? Если совместитель работал у вас в 2013 и в 2014...

⚫  Добрый день! подскажите как правильно начислить компенсацию за неисползованный отпуск, если уволен по п. 2 статьи278ТКРФ?


 

За период до увольнения в связи с сокращением вы все выплатили, считаете, сколько дней отпуска "заработано" за время вынужденного прогула, а средний заработок для расчёта берётся за 12 мес. предшествующих дате нового увольнения. Если в...

⚫  фирма не платит вовремя з/п как быть?


 в силу положений ст. 22, 136, 142, 236 тк рф: работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в установленные сроки; зарплата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный...

лучше подождать выплаты и потом уволиться, иначе могут просто после увольнения ничего не выплатить. Одновременно с увольнением обращайтесь в суд Увольняйтесь и пишите (если з/п "белая"), в трудовую инспекцию Пишете заявление, описывая...

⚫  Увольнение по статье ?


 Подавайте исковое заявление в суд. Обратитесь к юристу ( Консультация 1000, 3000 оформление правильного искового заявления в суд ).Потратите деньги, но дело того стоит. На счет восстановиться не советую, больше нервов оставите, работая...

Если у фирмы будет работа для приятеля и они согласны будут его пригласить на опред. должность - возьмут. В этом случае должна быть компенсация, необходимо посоветоваться с юристами вообще законно это увольнение. Вашему явно приятелю...

⚫  Трудовая книжка


 

За что в суд не понятно ты хочешь подавать? выгоды здесь никакой для тебя не будет, работодатель похранит твою книжку положенный срок и выкинет)))) Согласно статье 84.1 Трудового кодекса работодатель обязан уведомить вас о готовности...

⚫  Начальство не отдает трудовую книжку и не хотят оплачивать больничный. Каким способом можно вернуть книжку обратно?


 1. Заявление было написано 14.08. - т. о., срок в 2 недели истекает 28.08. В этот день работник должен получить трудовую книжку и расчет. Даже находясь на больничном. 2. Работодатель, т. к. отзыва заявления не поступало, должен уволить...

Через суд. Еще и компенсацию взыскать. Заявление в оскомтруда и показать это заявление с отметкой начальству. За задержку трудовой книжки вам выплатят компенсацию за вынужденный прогул и можете ещё моральный вред попросить-якобы без...

⚫  О выплате расчетных.


 Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

если по уважительной причине, то по законодательству, а если прогул, то другая статья, почитай закон о труде Значит я статья, почитай закон о труде Значит должен получить на следующий рабочий день.

⚫  Что отражается по Д70?


 

Напимер Дт 70 - Кт 50,51 выплата з/п Дт 70 - Кт 68 удержан НДФЛ По дебету счета 70 "Расчеты с персоналом по оплате труда"отражаются выплаченные суммы оплаты труда, премий, пособий, пенсий и т. п. , доходов от участия в капитале...

⚫  работатадаель не отдает трудовую т. к. у меня имеется дебиторская задолжность по кредитам законны ли действия?


 Нет, не законны. В день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса ( часть 4 статьи 84.1 ТК РФ) . Вы можете обратиться в...

Нет. Обязан уволить через 2 недели после принятия заявления об увольнении. Во-первых, если у вас именно дебиторская, как вы пишите, задолженность, то вы и есть кредитор - кто-то является вашим должником. (Точно и чего не путаете? ) Во-...

⚫  как поскорее вернуть трудовую


 

Если Вы написали такое заявление, то внести записи и выслать на указанный Вами адрес должны в день увольнения. Но поскольку Почта России работает чудесно, то можно ждать и 2 недели и больше. Можно попросить выслать Вам почтовый...

⚫  Из-за чего могут лишить премии?


 

Пянства, дебоша и прогулов. В твоём варианте, честный работодатель, так не поступит. Приказ о лишении дожен быть. Имеют полное право, ведь премия выдается на усмотрение руководителя, т. е. ее никто Вам не обязан давать ежемесячно.. ....

⚫  Что делать, если я уволилась, а зарплату так и не дали?


 

судится наверное. больше никак Обратитесь в трудовую инспекцию Обратиться в Трудовую инспекцию с жалобой! прокуратура, инспекция по труду -заявление. Надо идти в Государственную инспекцию по труду, а если не помогут - в прокуратуру. Они...

⚫  Какая разница между днем увольнения и датой приказа допустимы?


 Это не сопоставимые понятия. В норме- День издания приказа, может соответствовать дате увольнения. В жизни есть масса случаев отклонения от нормы. Например - по решению суда Вам изменили дату увольнения, на дату выдачи Вам трудовой...

ст. 84.1 ТК РФ п3 Днем прекращения трудового договора во всех случаях является последний день работы работника. п1Прекращение трудового договора оформляется приказом (распоряжением) работодателя. п2С приказом (распоряжением) работодателя...

⚫  правда что после сокращения в некоторых случаях оплачивается еще и четвертый месяц средний заработок


 

до полугода, если встанешь на биржу труда и они не найдут тебе подходящей работы. Выходное пособие На основании ст. 178 ТК РФ увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним...

⚫  Можно ли в суд написать исковое о расторжении трудового договора и удовлетворит ли суд жалобу? И какой срок давности?


 На вашем месте я сначала обратилась бы в гос. инспекцию труда с соответствующей жалобой. Они принудят работодателя расторгнуть трудовой договор, выплатить отпускные, сумму за время задержки трудовой книжки, а работодателя оштрафуют. Так...

Можно подать. Но если вы не прекратили работу-в иске вам откажут. Также надо приложить копию искового заявление, и копию расчета зарплаты. Пункт 6 -исключить, не будет суд этого делать. В данном случае Вам выгоднее требовать расторгнуть...

⚫  У нас 2 зп. Голая ставка (официалка) и в конверте. Готовлюсь в суд, нужен совет.


 Тут можно зацепиться за не выдачу ТК в день увольнения. По поводу зарплаты, реально доказать и зацепить, можно только если не выплата белой части. Вам нужно обращаться в ГИТ и суд, с требованием оплаты вынужденного прогула за задержку...

в обэп работодателя сдать! То что в конверте полагалось и не получишь, а работодатель обманывает налоговую таким образом, за что можно его и покарать. Вам скорее всего не доказать, что з. плата в конверте была. Если только кто то будет...

⚫  Компенсация при вынужденном простое ( незаконное увольнение)


 если это незаконное увольнение, то называется вынужденный прогул, а не простой. компенсация вынужденного прогула = сз х количество месяцев, ст. 234 тк рф

Две трети заработка.

⚫  вопрос юристу


 

на каком основании вас сократили и сокращение ли это было? а вообще, при увольнении совместителя при принятии работодателем работника, для которого эта работа будет являться основной, работодатель обязан предупредить об увольнении за две...

⚫  при увольнении с работы, бухгалтерия насчитала, что остается долг перед фирмой, можно ли его не выплачивать?


 Судя по всему, факт долга перед работодателем вскрылся тогда, когда вместе с выдачей ТР/КН вам произвели окончательный расчет. В этом случае расчетные деньги идут на погашение долга - за неотработанные дни отпуска, полученного авансом (т...

это у вас есть право подать в суд за задержку работодателем вашей трудовой книжки и затребовать компенсацию за вынужденный прогул. за излишне выплаченные отпускные за отпуск "авансом" имеют право удержать при расчет (ст. 137 ТК РФ) , но...

⚫  Помогите! Нужно правильно написать иск в суд! Уволилась 22 марта, а трудовую книжку и зарплату отдали только сегодня 27.05.


 

Октябрьский районный суд истец: Гуляева Оксана Ивановна, адрес: ответчик: ооо дунькина радость, адрес: исковое заявление работала у ответчика по трудовому договору в должности __. уволилась 22.03.13, зарплату и трудовую книжку выдали...

⚫  На какую компенсацию может рассчитывать незаконно уволенная сотрудница (беременная). Куда нужно обратиться за помощью?


 

Где-то должна быть ее подпись, что с приказом ознакомлена. А то - так бы все и делали, увольняли бы задним числом. Понимаете, эти 3 копейки ничто по сравнению с тем, что у нее может случиться выкидыш. На раннем сроке это ой как реально....

⚫  не отдали трудовую


 

нет конечно, ты можешь послать запрос с уведомлением чтоб тебе ее прислали, если не пришлют - в суд с подтвержеднием что письмо получено а трудовая не выдана, твоей росписи о получении трудовой в журнале нет предложите им письменно...

⚫  Кто сталкивался, подскажите. Сегодня уволили в один день. Просто пришла начальница, и сказала, что я ее не


 Сочувствую. А меня уволили как-то в день рождения и тоже без объяснения причин. Спросите, что именно ее не устроило.

не прошла испытательный срок. бывает. О двух неделея отработки речи не идет. "Начальница сказала" и "уволили" не одно и то же. Пусть приказ пишут, расчет делают, трудовую выдают - тогда в суд. Вы ведь оформлены? Странный ответ ниже: для...

⚫  Помогите как быть на работе?


 ничего не бойся. Гос пошлину по трудовым делам ты не платишь. тебе сейчас главное найти свидетелей того, что ты был на работе в тот день, в который тебе поставили прогул. опять же, если тебя увольняют за прогул, то сперва должны были...

конечно можешь, но издержки судебные будут тяжелыми. если ничего не выйдет, набей морду этому ублюдку. Удачи) Нужно подать в суд, у вас очень хорошие шансы выиграть это дело. Не забудьте потребовать компенсацию. Советую обратиться к...

⚫  когда меня должны расчитать и должны ли вообще?


 

рассчитают, куда они денутся. "я не работал неделю по линым обстоятельствам" вас уволят за прогулы и без вашего решения уволиться по пп. "а" п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ Что вы имеете ввиду? Что прогуляли неделю? Вас могут уволить за прогулы,...

⚫  Помогите, плиз, с компенсацией за неиспользованный отуск?


 

Прежде чем увольнять надо выяснить, почему прогулы. Среднюю считать по 12-ти месяцам предшествующих увольнению. Может быть 0, тогда возьмите МРОТ, если работник вообще имеет право на компенсацию. В случае если работник не имел фактически...

⚫  В какой срок работодатель обязан выдать тр. книжку и произвести окончательный расчет, после увольнения на исп. сроке?


 Испытательный срок или нет, значения не имеет. По ТК Вам должны в день увольнения выдать окончательный расчет и трудовую книжку. Статья 140. Сроки расчета при увольнении При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся...

в день увольнения обязаны выдать и трудовую книжку, и окончательный расчет. Все в день увольнения. Можете жаловаться в ГИТ. Значит в этот день и должен все выдать. Нет не законно. Идите на работу - пусть все сделают при вас. Работы на 30...

⚫  Мир. соглашение


 Отпуск за вынужденный прогул? Нет, при вынужденном прогуле компенсационные выплаты не полагаются. Также как, если бы работник был бы восстановлен в должности, то в расчет отпускных при предоставлении очередного ежегодного оплачиваемого...

Это другой пункт. Так что он может в суд подать. Был неверно сделан расчет при увольнении. Моя бы воля, я бы с работодателя три шкуры драла за малейшее нарушение прав работника. В конец обнаглели, суки. 1500 руб это его компенсация...

⚫  Имеет ли право компания не отдавать трудовую книжку?


 Однозначно трудовая должна быть выдана в день увольнения с полным расчетом, если же работодатель имеет какие либо претензии к вам то он в праве это сделать в рамках судопроизводства, но не в коем случае задерживать выплаты и документы в...

очень интересен ответ.. . у моей знакомой уже год как не отдают.. . и не знает что делать... Не имеют, обязаны отдать в день увольнения + полный расчёт. Иск в суд в течение ТРЁХ МЕСЯЦЕВ с момента увольнения. Взыщешь за время вынужденного...

⚫  Зарплату за четыре месяца (вынужденный прогул), могут ли при расчете отпускных разделить и взять только за один месяц


 

В силу ст. 114 ТК РФ работникам предоставляются ежегодные отпуска с сохранением места работы (должности) и среднего заработка. Для всех случаев определения размера средней заработной платы (среднего заработка), предусмотренных настоящим...

⚫  выплатят ли отпускные при увольнении?


 

Отпускные за минусом прогулов. С ней должен быть произведен полный расчет, штрафы запрещены ТК. если она отработала чуть больше года и была в отпуске в марте - у нее не может быть никаких 30 дней отпуска на этот год. Губу закатай. . Если...

⚫  Хочу уволиться, но не отдают трудовую книгу, что делать?


 Ну и хорошо, что не отдают. Книжку обязаны выдать в последний день работы. Если не отдают - это основание для взыскания компенсации - по среднему заработку за каждый день задержки выдачи трудовой книжки. Можете подождать годика два - и...

Почему не отдают, чем мотивируют? идти в роспотребнадзор или в вышестоящие органы Я украла. Уважаемая Наталья! А увольнять надо в соответствии с Трудовым кодексом. Это значит, что Вы обязаны уведомить работодателя за 2 недели об...

⚫  собираюсь в отпуск на 28календ. дней платят12.000т. р но официально 5.500.каков будет расчет выплаты? подскажите!


 Если у вас не было премий - т. е. был один оклад, и вы ничего не прогуливали, то сумма отпускных будет чуть меньше оклада за аналогичный период. Например, если полный отпуск 28 кал дней, а оклад 12000, то получит отпускных 12000х28/29,3...

совсем зажрались... Вот от официальной ЗП и считай. Остальное от щедрот руководства. Кстати меньше 5554 официально платить не имеют права. Дело подсудное. Написать заяву на отпуск, в отпуске за 2 недели до выхода написать "по...

⚫  в какой период можно отдать больничный лист работодателю? вн


 

обратиться за назначением пособия по временной нетрудоспособности, т. е. предъявить работодателю больничный лист, работник имеет право в течение 6 месяцев со дня закрытия больничного. это четко прописано в федеральном законе. если дата...

⚫  Как посчитать Штрафы за невыданную трудовую и расчет при увольнении


 Не стоит заморачиваться по поводу просрочки выплаты. Сумма мизерная. Ставка рефинансирования ЦБ РФ на сегодня - 8,25 % Расчет прост: сумма задолженности х ставку рефинансирования ЦБ РФ / 100 / 300 х количество дней задержки выплаты....

О каких штрафах Вы говорите? Вы написали заявление и ушли с работы! Работодатель вообще имеет право Вас за прогул уволить. Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то...

⚫  увольнение по собственному желанию


 

затребуй у нее письменное объяснение по факту прогулов, если она еще не уволена Грозит штраф за то, что три года вы не давали ей отпуск (нарушали ТК) . Также придется заплатить расчетные и компенсацию за отпуск. Деньги за недостачу...

⚫  Ковязина считает что отпускные за период вынужденного прогула не насчитываются. Почему? Работник имеет право на отпускные


 Удивляюсь я вашей наглости и безграмотности. Вы путаете две абсолютно разные понятия-стаж на отпуск и порядок исчисления среднего заработка для оплаты отпуска. Да еще и упоминаете всуе уважаемую Нину Заурбековну, с которой вас рядом не...



⚫  Как рассчитать фонд заработной платы? помогите


 В составе фонда заработной платы: 1) оплата за отработанное время, которая включает: зарплату по тарифным ставкам и должностным окладам; зарплату по сдельным расценкам; стоимость продукции, выданной в порядке натуральной оплаты; премии и...

фонд зарплаты это сумма начислений работников за месяц. https://kontur.ru/kontur-zarplata?p=3476 - КОНТУР. ЗАРПЛАТА - Автоматизированный расчет зарплаты и подготовка отчетности. - Справляется с нестандартными схемами учета труда - Имеет...

⚫  ГИТ не смогла провести проверку - работодатель проигнорировал требования


 Если у вас еще не истек 3х месячный срок подачи иска - бегом в суд!

Напишите заявление в прокуратуру, вот и про работодателя и про ГИТ напишите. Жалобу в прокуратуру на бездействие ГИТ НЕМЕДЛЕННО обращайтесь в суд за изменением даты увольнения. взысканием средств за вынужденный прогул, компенсации...

⚫  Считается ли простоем, что работодатель больше недели не высылает док-ты на увольнение и служ. записку на выплату оклада?


 

ДА ОБЯЗАН и эта обязанность предусмотрена ст. 234 ТК РФ, а именно «РАБОТОДАТЕЛЬ ОБЯЗАН ВОЗМЕСТИТЬ РАБОТНИКУ НЕ ПОЛУЧЕННЫЙ ИМ ЗАРАБОТОК во всех случаях незаконного лишения его возможности трудиться. Такая обязанность, в частности,...

⚫  Имеет ли право работодатель не выплатить налог, если сумму выплаты (за незаконные прогулы) назначил суд?


 

может вынужденный прогул в связи с незаконным увольнением? При расчете этой суммы он укажет, что сумма за вычетом 13% налога. следовательно он сам уплатит эти 13% в бюджет, как н. агент. (работадатель, естественно)

⚫  Нужен совет юриста по поводу незаконного увольнения


 Если у вас есть трудовой договор, значит вы официально являетесь работником этого предприятия. В течение 5 дней с даты приема на работу работодатель обязан внести запись о приеме на работу в трудовую книжку, а дата заключения трудового...

в трудовую инспекцию Если трудовой договор действительно "на руках" можно обратиться в суд даже при увольнении за нарушения, прежде должны быть вынесены два выговора СМС не является основанием для увольнения. Должен быть приказ, с...

⚫  Работодатель отказывается принять заявление на увольнение, что делать?


 К сотруднику трудинспекции лучше было обратиться с письменной жалобой (в двух экземплярах) для получения на одном из них резолюции о приеме Вашей жалобы (сохраняйте у себя) или через заказное письмо. Про заказные письма и прокуратуру все...

написанное заявление в 2х экземплярах зарегистрировать в отделе кадров, один - себе с отметкой ОК, и все чере 2 недели можете на работу не выходить, а если вы еще на испытательном сроке - то через 3 дня заказное письмо с описью и...

⚫  уволняют с работы сказали пиши заявление по согласию сторон что мне это даст


 Если вам работодатель предлагает расторгнуть трудовой договор по соглашению сторон (п. 1 ст. 77 ТК РФ) , договаривайтесь с ним о выплате вам компенсации. Это его инициатива, а чтобы вы отказались от своего рабочего места, пусть...

Не будет записи в трудовой, что тебя уволили по статье НИЧЕГО (в прямом смысле слова - не дадут выходного пособия) . Соглашайтесь только по сокращению штатов или пусть с Вами судятся. Если нельзя ничего исправить, то поблагодарите за то,...

⚫  Сколько стоит подать в суд?


 

Здравствуйте, земляк. Стоимость пошлины в суд: от 500 р. Байрам вообще бичёвский супермаркет, ИМХО. Текучка сильная. Постарайтесь поскорее пойти в декрет, в крайнем случае под предлогом "сохранения". всё что вы описали-полный беспредел и...

⚫  Увольнение в последний день испытательного срока. продолжение


 Уважаемая Екатерина! Евли у Вас ТАКОЙ оклад, то за него следует бороться! Трудовую книжку не получаейте! И требуйте, чтобы Вас ознакомили с приказом об увольнении. А затем обращайтесь в суд с иском о восстановлении на работе ( ст. 392 ТК...

Так получается, что не только твоя директрисса сука. Но и ты шантажовка. для начало мне кажется сегодня же надо на прием к прокурору по месту нахождения магазина, они нарушили закон В идеальном варианте, уволиться по соглашению сторон, в...

⚫  Оплата вынужденного прогула, связанного с незаконным увольнением, уменьшается на з/плату которая получена на новой работе?


 В соответствии со ст. 234 Трудового кодекса Российской Федерации, работодатель должен будет оплатить сотруднику период вынужденного прогула в размере среднего заработка, который работник получил бы, если бы он работал это время на своей...

вопрос безграмотный. кто виновен - тот оплачивает 100% ...начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно... Не может считаться вынужденным прогулом, если Вы уже получали з/п на ином...

⚫  Восстановление на работе.


 может, мировое соглашение заключите только, с прописанными условиями, которые устроят обе стороны.

может, если понимает, что проиграет и понесёт от этого убытки. То, что касается работника и работы - может. Конечно может. специально это делает, в расчёте на то, чтобы не оплачивать вам услуги представителя и заявленный моральный ущерб....

⚫  Срочный трудовой договор


 да, 1 числа просто не выходите на работу и всё, ст. 79 тк рф и жалобу на сайт гит: не отдают документы

Срочный трудовой договор прекращается С ИСТЕЧЕНИЕМ СРОКА ЕГО ДЕЙСТВИЯ. 1 ноября- вы НЕ выходите. \ Важно- если вы вышли на работу 1 ноября, то ваш договор приобретает статус бессрочного вообще-то по ТК они должны были вас предупредить за...

⚫  не отдают трудовую книжку


 Тарасов абсолютно прав, а кадры, как это часто бывает в Российской Федерации, грубо нарушили трудовое законодательство Российской Федерации. Трудовую книжку обязаны вручить по требованию работника, либо отправить с его согласия по почте....

Если бы была ситуация реальная, я бы помог, а так - простенькая задачка. Если Вы назовете хотя бы одну убедительную причину, по которой за Вас должны учиться другие люди, я обязательно разберу ситуацию. Хотя высказывание выше правильное,...

⚫  Расчет среднего заработка


 

ТК РФ не запрещает работнику в период временной нетрудоспособности предупредить работодателя о своем желании расторгнуть договор. больничный сдадите тогда, когда его закроют. вполне можно это и после увольнения сделатьрасчетные считаются...

⚫  Нужен совет


 -всё верно, уволят и фамилии не спросят., надо просто договор посмотреть и постараться соблюдать требования договора, а по собственному сейчас не модно писать..., а предупредить должны за 2е недели, тут уже напряг с законом, можно взять...

Есть Трудовая Инспекция. Консультируйтесь. Если работа вам дорога - боритесь. Если знаете за собой грешки - уходите по собственному. через суд Я думаю что писать заявление об уходе по собственному желанию не стоит. Это первое. Второе......

⚫  Как привлечь бывшего мужа к ответственности за неуплату алиментов?


 возьмите постановление о размере задолженности. После этого напишите заявление старшему приставу о возбуждении уг. дела по ст. 157 Ук РФ

подайте исковое заявление в суд на него с приложением справки о последних доходах (алиментов) Неустойки при взыскании алиментов нет, есть только заложенность. Процедура привлечения очень несложная. Пишете заявление о привлечении к...

⚫  Можно ли издать приказ о сокращении штата на 1 января? или нужно с 8-го - в первый раб. день??


 Увольняя сотрудника по основанию сокращения численности или штата, необходимо соблюдать законодательно установленную процедуру такого увольнения (ст. 179 и 180 ТК РФ) . Любое отступление от нее может явиться основанием для восстановления...



⚫  Работник вправе говорить о задержке ЗАРПЛАТЫ, если в полный расчет входит только компенсация за неиспользованный отпуск?


 



⚫  бывший работадатель не отдает расчет и трудовую. что делать?


 

В суд подать. Исправь свои косяки и ступай с миром. В вашем случае имеет место грубое нарушение ст. 234 ТК РФ. Бывший работодатель не только наносит вам материальный ущерб, не выдавая расчета, но и лишает вас возможности трудиться,...

⚫  Жена повар написала заявление об увольнении, согласно закону отработала 2недели. но расчёт не дают говорят после ривизии


 

Пусть пригрозит обращением в трудовую инспекцию, сразу рассчитают. это не законно расчет должен быть произведен в кротчайшее время. никакие отговорки тут не действуют. ревизию они должны были бы произвести в день фактического увольнения...

⚫  Как выплачивают "аванс" ?


 

Есть 2 части заработной платы, которые выплачиваются в установленные Вашими ПВТР или ТД дни. Размеры частей заработной платы, законодательно не регулируются, должны быть оформлены на на локальном уровне. Отсюда вытекает вывод, что не...

⚫  Помогите рассчитать среднемесячную зарплату за шесть месяцев если зарплата составляет 30.000 рублей в месяц


 Инструкция 1 Сначала определите, за какой период вам необходимо рассчитать среднемесячный размер заработной платы, например, за полгода (6 календарных месяцев) . Если этот период был отработан не полностью, то необходимо просуммировать...

Если она была 30 000 рублей все эти 6 месяцев - то это и есть среднемесячная ЗП.

⚫  Уволилась по собственному желанию, 27дек 2010, расчет не выплатили до сих пор, что делать ?


 в Трудовую инспекцию и в прокуратуру -заявление.

Сайт Профсоюзная Фемида postal ну вы дождались - срок давности привлечения к административной ответственности 2 месяца. Обратитесь в инспекцию по труду, не привлекут к ответственности, так хоть обяжут выплатить з/п Напишите заявление...

⚫  я уволился 2го марта . пришел в кантору мне дали уведомление что договор расторгнут и обходной. когда должны выдать все


 Здесь трудовой кодекс допускает 2 варианта: Первый - Вы 2-го были на работе. Ст. 140 ТК РФ. "Сроки расчета при увольнении При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день...

В течении трех дней, без учета выходных После того, как сдашь подписанный обходной в отдел кадров, на второй или третий день. В день увольнения, к обходному привязывать не могут Вам обязаны 2 марта были выдать все причитающиеся суммы и...

⚫  Сокращение работника на больничном


 вам выдали справку формы 182н для расчета больничного? уточните в ФСС, куда вы можете обратиться за выплатой пособия по нетрудоспособности. Оплатить вам его обязаны. а после окончания больничного можете обратиться в ЦЗН и встать на учет.

Да имеют вы наверное очень часто ходите на больничный? ! Да не чего не делать выздоравливайте и идите устраиваться на работу. Пока действует больничный лист вы даже по собственному желанию уволится не можете! Не то чтоб сократить! Если...

⚫  Что делать если работодатель намеренно затягивает увольнение?


 

Если вы не материально ответственное лицо., то подпишите тех кто есть, А у отпускников должны быть ИО. Больше 2 недель не имеют права держать. Пишите заявление в суд. Такого понятия как обходной лист в трудовом кодексе нет. Это просто...

⚫  компенсация за не используемый отпуск?


 Те три года, что работница находилась в отпуске по уходу за ребенком, не зачитываются в период для зачета компенсации за неиспользованный отпуск. Вы все верно посчитали (98 неиспользуемых (в том числе 84 дня (которых быть не должно) за 3...

за 6 месяцев уточните: была ли она в отпуске перед декретом и если да, то отгуляла ли она весь положенный отпуск или он частично прошел авансом, или наоборот - недогуляла период когда женщина находилась в отпуске по беременности и родам...

⚫  Как исчислить заработную плату за время вынужденного прогула,если в трудовом договоре оплата труда -70 руб/рабочий час?


 За время вынужденного прогула не заработная плата выплачивается, а сохраняется средний заработок. Согласно п. 62. Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2(ред. от 28.09.2010)"О применении судами Российской Федерации...

из расчёта - 40 часов в неделю ...нормальное рабочее время ст. 91 ТК РФ.

Image 2